2 hợp đồng lao động dưới 3 tháng cách nhau 3 ngày

[Tổ quốc cần anh]

Các anh chị e cho mình hỏi: mình làm 2 hợp đồng thời vụ dưới 3 tháng, hợp đồng 1 từ ngày 3-1-2015 đến cuối tháng 3-2015, hợp đồng 2 từ ngày 3-4-2015 đến hết tháng 6-2015, như vậy có đúng với luật quy định ko, giữa 2 hợp đồng cách 2 ngày có được ko. Xin chân thành cảm ơn những sự góp ý giúp đỡ của các bạn.

 

[phantuannam]

Đối với hợp đồng thời vụ, khi kết thúc thời hạn hợp đồng mà người lao động còn tiếp tục làm việc tại công ty thì phải ký hợp đồng lao động mới. Nếu tiếp tục ký hợp đồng lao động có thời hạn (3 tháng) như trường hợp của bạn nêu thì chỉ được ký thêm 1 lần.

Nếu sau khi kết thúc thời hạn hợp đồng ký thêm mà người lao động vẫn còn làm tại công ty thì phải ký hợp đồng không xác định thời hạn.

Lưu ý là HĐLĐ mùa vụ thì không được ký với công việc có tính chất thường xuyên từ 12 tháng trở lên.

 

[Tổ quốc cần anh]

Trên bảng lương của nhân viên ko nghỉ ngày nào nhưng mình lại làm từ 3/4/2015 có đc ko bạn

 

[phantuannam]

Trên bảng lương của nhân viên ko nghỉ ngày nào nhưng mình lại làm từ 3/4/2015 có đc ko bạn

Ở đây bạn đọc có thấy vô lý không