N
Anh chị nào có kinh nghiệm KT tổng hợp có thể chỉ giúp em cách làm việc hiệu quả nhất không?E đang làm KTTH mà e ko biết nên sắp xếp công việc như thế nào cho phùhợp nữa?
Thế này nhé KT tổng hợp là người sẽ sàng lọc kiểm tra lại toàn bộ sô liệu kế toán vào sổ sách của các kế toán quản trị khác. Bạn có thể xem tính chất của các kế toán quản trị khác số liệu tồn đầu ngày của HH, tiền, công nợ phải thu phải trả, các khoản khác phát sinh trong ngày mà các kế toán khác đã ghi chép hoặc nhập liệu trên sổ sách sau đó kiểm tra các phát sinh song song đó trong ngày, cuối ngày coi số liệu xuất nhập, thu chi...., sáng hôm sau tới kiểm tra lại toàn bộ số liệu của ngày hôm trước để làm căn cứ kiểm tra đúng sai của các số liệu sẽ nhập xuất, thu chi... ngày hôm sau sẽ phát sinh trong ngày....Anh chị nào có kinh nghiệm KT tổng hợp có thể chỉ giúp em cách làm việc hiệu quả nhất không?E đang làm KTTH mà e ko biết nên sắp xếp công việc như thế nào cho phùhợp nữa?
Bạn định nghĩa sai và bi quan rồi đấy. Nếu bạn đã có ý tưởng cho công việc làm (nắm rõ hoạt động của công ty) thì bạn không phải đụng việc gì làm việc đó.Tổng hợp là loại kế toán chuyên đi dọn........................ rác cho các Kế toán khác .
Cứ gặp việc nào thì làm việc ấy .
Trước hết em hãy mổ xẻ từ "kế toán tổng hợp" để hiểu 3 mặt của 3 vấn đề như sau: Chức năng - nhiệm vụ - quyền hạn. Nói vấn đề này thì hơi dài đấy. Vậy tôi sẽ nói hướng cho em luận nhé:Anh chị nào có kinh nghiệm KT tổng hợp có thể chỉ giúp em cách làm việc hiệu quả nhất không?E đang làm KTTH mà e ko biết nên sắp xếp công việc như thế nào cho phùhợp nữa?
Anh chị nào có kinh nghiệm KT tổng hợp có thể chỉ giúp em cách làm việc hiệu quả nhất không?E đang làm KTTH mà e ko biết nên sắp xếp công việc như thế nào cho phùhợp nữa?
Trên báo vẫn đăng "Tuyển kế toán tổng hợp".
Hiểu theo cách của nhà tuyển dụng (đối với các DN ko chính qui) là Kế toán làm mọi thứ (TH) đấy, chứ ko được hiểu theo KTTH của dân kế toán đâu. Cứ đi phỏng vấn rùi bít.
Đừng kêu khổ em ơi không anh khóc theo em mất! Theo mình nghĩ thì người học hỏi được nhiều kinh nghiệm nhất chính là kế toán tổng hợp chịu cực chút nhưng vững nghề nghiệp thì cũng đáng tự hào mà. Phải lạc quan lên chứ, có áp lực, có khổ thì mới có khôn và mới có thể chịu được áp lực:bigok:Bác Trung nói cực kỳ chí lý.
Em đã đi phỏng vấn thử vài lần rồi. Cái gì họ cũng hỏi cả, có cty chỉ có Kế toán trưởng & cần tuyển Kế toán tổng hợp để làm tất tần tật công việc từ A - Z của nguyên bộ phận kế toán lun. Kế toán trưởng chỉ có mỗi nhiệm vụ là coi báo cáo của kế toán tổng hợp & đưa lại cho sếp thôi.
Đời Kế toán tổng hợp khổ lắm ạ!
Đừng kêu khổ em ơi không anh khóc theo em mất! Theo mình nghĩ thì người học hỏi được nhiều kinh nghiệm nhất chính là kế toán tổng hợp chịu cực chút nhưng vững nghề nghiệp thì cũng đáng tự hào mà. Phải lạc quan lên chứ, có áp lực, có khổ thì mới có khôn và mới có thể chịu được áp lực:bigok:
Đừng kêu khổ em ơi không anh khóc theo em mất! Theo mình nghĩ thì người học hỏi được nhiều kinh nghiệm nhất chính là kế toán tổng hợp chịu cực chút nhưng vững nghề nghiệp thì cũng đáng tự hào mà. Phải lạc quan lên chứ, có áp lực, có khổ thì mới có khôn và mới có thể chịu được áp lực:bigok:
Đừng kêu khổ em ơi không anh khóc theo em mất! Theo mình nghĩ thì người học hỏi được nhiều kinh nghiệm nhất chính là kế toán tổng hợp chịu cực chút nhưng vững nghề nghiệp thì cũng đáng tự hào mà. Phải lạc quan lên chứ, có áp lực, có khổ thì mới có khôn và mới có thể chịu được áp lực:bigok:
ủa!! mà sao giống tâm sự người làm kế toán tổng hợp thế nhỉ? move qua box khác đi!!!
Ai bảo các bác làm KTTH làm gì cho mệt rồi lại than khổ.
Tớ đây làm thủ kho nhưng lại to hơn thủ trường heheehhe
Ông kế toán nào linh tinh xuống kho tôi nhốt luôn chứ chẳng chơi heheh
Nhìn chung thì KTTH là bước đệm để chuyển qua KTT
Những người đã từng làm KTTH là những người có kinh nghiệm thực tế và rất siêu về mặt nghiệp vụ.
Vì vậy mệt thì có mệt thật nhưng làm cái gì mà không mệt hả các bác.
Vì vậy ai mà kêu em làm KTTH thì em làm liền. :bigok::bigok:
Đúng rồi đó! còn trẻ mà không lăn lộn thì lấy đâu ra kinh nghiệm. Nếu chưa qua kế toán tổng hợp thì chưa làm kế toán trưởng vững được, nếu mà cứ làm KTT cũng được nhưng sẽ không biết tổ chức công việc, rồi kiểu gì cũng xẩy ra sai sót, vi phạm, thường là 1 năm, 2 năm mới lòi ra và đương nhiên phải chuyển cty rồi, nếu không muốn là bị sa thải. Kế toán tổng hợp là phải làm được tất cả các phần hành ví như trên một bàn cờ tướng: kế toán viên là con Tốt, Kế toán tổng hợp là con Xe. Tốt chỉ tiến, ngang đi 1 nước, nhưng xe đi tiến, ngang đi lùi 1-> nhiều nước, cơ động hơn.
Kế toán TH phải nắm được, hiểu được, làm được, kiểm soát được các phần hành kế toán của 1 phòng kế toán: tôi thử liệt kê các phần hành nhé :
KT tiền mặt, TGNH, Tiền vay, CCDC- đồ dùng, TSCĐ, Thuế, lương- chế độ, các quỹ, giá thành, doanh thu, nguồn vốn (chủ sở hữu, cổ phiếu), tài chính quản trị khác...vv
Mọi người cho ý kiến thêm nhé !