Trợ cấp thôi việc

khoqua75

Cao cấp
Chào cả nhà
Cty ty mình có 01 NV làm từ T1/07 đến nay xin nghỉ việc. cho minh hỏi mức trợ cấp cho nhân viên này theo Thông tư nghị định nào ?
Cám ơn các bạn nhiều
 
Chao ban khoqua75, minh co y kien nay ban xem duoc thi tham khao them nhe, don vi minh cung co nguoi xin thoi viec, tro cap ho 1 thang luong va lam thanh ly hop dong cho ho
 
Chào cả nhà
Cty ty mình có 01 NV làm từ T1/07 đến nay xin nghỉ việc. cho minh hỏi mức trợ cấp cho nhân viên này theo Thông tư nghị định nào ?
Cám ơn các bạn nhiều

Chào bạn, lương trợ cấp của người đó là : 1 tháng lương theo mức mua BHXH, BHYT. Mặc dù người đó làm chưa tới 02 năm nhưng do hon 7 1 năm 06 tháng nên phải tính thành 02 năm. Một năm trợ cấp 1/2 tháng lương.
 
Chào cả nhà
Cty ty mình có 01 NV làm từ T1/07 đến nay xin nghỉ việc. cho minh hỏi mức trợ cấp cho nhân viên này theo Thông tư nghị định nào ?
Cám ơn các bạn nhiều

Cứ 1 năm làm việc là được hưởng 1 tháng trợ cấp mất việc. Điều này quy định trong Luật Lao động.
 
Cứ 1 năm làm việc là được hưởng 1 tháng trợ cấp mất việc. Điều này quy định trong Luật Lao động.

Đây là trợ cấp mất việc.

Còn trợ cấp thôi việc nằm ở đây
Trích điều 42 luật lao động
a. Khi chấm dứt hợp đồng lao động đối với người lao động đã làm việc thường xuyên trong doanh nghiệp, cơ quan, tổ chức từ đủ 12 tháng trở lên, người sử dụng lao động có trách nhiệm trợ cấp thôi việc, cứ mỗi năm làm việc là nửa tháng lương, cộng với phụ cấp lương, nếu có.
 
Vậy lương để tính trợ cấp là lương đóng BHXH hay là lương thực lãnh. Vì ở công ty mình ngoài lương căn bản để đóng BHXH còn trợ cấp một số khỏan khác. Mình không biết khi làm trợ cấp thôi việc sẽ dùng mức lương nào để tính.
Rất mong sự trả lời của các bạn. Cam ơn
 
Theo mình biết thì bạn cứ được 1 năm thì cty trợ cấp cho bạn 1/2 tháng lương, còn theo BHXH thì hình như 1 năm thì 1.5 tháng hay sao ấy.
Nhưng cũng có cty nếu bạn nghỉ thì 1 năm người ta sẽ trợ cấp cho bạn 1 tháng lương đó. Nên cũng tuỳ từng cty mà tiền trợ cấp thôi việc khác nhau
 
Back
Top