Bảo hiểm tai nạn

[thanhlan]

Công ty mình mua bảo hiểm tai nạn lao động cho CNV
Trong tháng này có một công nhân trong Cty bị tai nạn lao động , bên Cty Bảo hiểm có chuyển trả lại số tiền thuốt, nằm việc là 800.000 đ
Vậy cho mình hỏi cách định khoản như thế nào cho đúng
Tiền lương Cty trợ cấp cho người lao động trong thời gian bị nghỉ việc do tai nạn LĐ thì mình có được tính vào chi phí hợp lý ko?
Mong các bạn giúp mình nhé.

 

[thanhlan]

Công ty mình mua bảo hiểm tai nạn lao động cho CNV
Trong tháng này có một công nhân trong Cty bị tai nạn lao động , bên Cty Bảo hiểm có chuyển trả lại số tiền thuốt, nằm việc là 800.000 đ
Vậy cho mình hỏi cách định khoản như thế nào cho đúng
Tiền lương Cty trợ cấp cho người lao động trong thời gian bị nghỉ việc do tai nạn LĐ thì mình có được tính vào chi phí hợp lý ko?
Mong các bạn giúp mình nhé.

 

[Hien]

Công ty bạn mua bảo hiểm tai nạn cho người lao động đứng tên DN hay tên người lao động?
Nếu đứng tên người lao động thì bạn chuyển thẻ cho họ, khi bị tai nạn thì họ tự thanh toán với bảo hiểm. Nếu bạn nhận hộ thì ghi N111/C338. Khi trả người lao động ghi ngược lại.
Nếu đứng tên DN thì bạn có thể hạch toán chi phí mua bảo hiểm vào chi phí kinh doanh.
Khi nhận được tiền bên bảo hiểm chi trả do có tai nạn có thể ghi N111,112/C338. Khi chi trả cho người lao động ghi ngược lại (nếu bạn trả cho người lao động toàn bộ số BH trả).
Hoặc bạn cũng có thể hạch toán số tiền được BH bồi thường vào thu nhập khác, số tiền trả cho người lao động vào chi phí khác (nếu số tiền trả cho người lao động khác với số tiền công ty nhận được từ BH).
Trong thời gian người lao động bị tai nạn phải nghỉ thì người đó sẽ được BHXH chi trả từ quỹ tai nạn lao động. Nếu công ty có trợ cấp thêm cho người lao động thì theo mình vẫn được hạch toán vào chi phí hợp lý khi tính thuế TNDN.