Thỏa thuận thực tập

Thảo luận trong 'Bảo hiểm xã hội, y tế, thất nghiệp' bắt đầu bởi ketoan4mat, 1 Tháng mười 2004.

3,892 lượt xem

  1. ketoan4mat

    ketoan4mat Thành viên sơ cấp

    Bài viết:
    3,910
    Đã được thích:
    18
    Nơi ở:
    Sài Gòn đẹp lắm
    DN có mướn nhân viên vào làm với vai trò là nhân viên thực tập, làm bán thời gian, hằng tháng có trả lương, có Biên bản thỏa thuận thực tập. Vậy chi phí tiền lương này có được đưa vào chi phí hợp lý ko >???
     
    #1
  2. kitten_honey

    kitten_honey Thành viên sơ cấp

    Bài viết:
    168
    Đã được thích:
    0
    Nơi ở:
    Hà Nội
    Cai' do' cung~ giong' nhu ban thue Cong tac' vien. Va` hoan` toan` duoc tinh' vao` chi phi' hop ly' neu' co' hop dong` thoan thuan duoc ky' ket' giua~ hai ben.
     
    #2
  3. tuan

    tuan Guest

    DN thue nha xuong, theo thoa thuan voi ben cho thue thi DN phai chiu tien thue. Vay khoan thue nay co dc tinh vao chi phi hop ly?
     
    #3
  4. ketoan4mat

    ketoan4mat Thành viên sơ cấp

    Bài viết:
    3,910
    Đã được thích:
    18
    Nơi ở:
    Sài Gòn đẹp lắm
    Chỉ có Biên bản thỏa thuận, ko có hợp đồng, ko trích nộp BHXH, vậy có được đưa vào chi phí ko ????
     
    #4
  5. SUNF

    SUNF Thành viên thân thiết

    Bài viết:
    176
    Đã được thích:
    4
    Nơi ở:
    Hà Nội
    Tho?a thua^.n, ky' ke^'t la` ddu+o+.c. Vo+'i ddie^`u kie^.n du+o+'i 3 tha'ng. Va` ba^y gio+`, thue^' thu nha^.p ca' nha^n ddu+o+.c thu tu+` nguo^`n, ba.n ca^`n xem xe't ky~ nhe'.
     
    #5

Chia sẻ trang này