Thuê khoán lao động thời vụ

Thảo luận trong 'QĐ 15 - Chế độ kế toán DN' bắt đầu bởi jobe, 30 Tháng năm 2008.

3,060 lượt xem

  1. jobe

    jobe Thành viên thân thiết

    Bài viết:
    108
    Đã được thích:
    0
    Nơi ở:
    Hà Nội
    Thủ tục chứng từ cần có khi thanh toán tiền thuê lao động thời vụ khoán theo công việc (VD: bốc xếp vật tư) cần những gì nhỉ. Các bạn giúp mình với
     
    #1
  2. Thi Thi

    Thi Thi Thành viên sơ cấp

    Bài viết:
    79
    Đã được thích:
    0
    Nơi ở:
    Hai Ba Trung - Ha Noi
    Trong trường hợp thuê mướn nhân công để bốc xếp vật tư tốt nhất là bạn nên làm hợp đồng lao động ký với từng người, lập bảng chấm công và bẳng thanh toán lương.
     
    #2
  3. Phan thị thu hà

    Phan thị thu hà Thành viên sơ cấp

    Bài viết:
    3
    Đã được thích:
    0
    Nơi ở:
    Hà nội
    Đối với hợp đồng thuê khoán, bạn cần lập hợp đồng thuê khoán với tổ trưởng, kèm theo danh sách công nhân thực hiện, bảng chấm công, bảng lương, khi kết thúc hợp đồng làm thanh lý hợp đồng đầy đủ. Thế là ổn bạn ạ.
     
    #3
  4. nguyenhanhnguye

    nguyenhanhnguye Thành viên sơ cấp

    Bài viết:
    2
    Đã được thích:
    0
    Nơi ở:
    Hà Nội
    Đối với thuê nhân công thời vụ, minh có hợp đồng lao động thời vụ ký với từng người nhưng hồ sơ của người lao động thì có cần xác nhận của địa phương ko? người lao động ho có cần nộp thuế TNCN ko?
     
    #4

Chia sẻ trang này