Bị khấu trừ bao nhiều % trong hợp đồng nếu chưa có MST TNCN?

[duckquay]

Chào các anh chị!
Công ty em đã làm hồ sơ xin cấp mã số thuế thu nhập cá nhân từ tháng 4 nhưng hiện giờ chưa có mã số thuế. Em chưa làm tờ khai thuế. Nhưng sếp em đang có một hợp đồng tư vấn với tư cách cá nhân. Vậy thì trong trường hợp này sếp em có bị khấu trừ thuế ngay nguồn không? nếu bị khấu trừ thì là bao nhiêu %?
Hiện tại bên em chưa ai được cấp mã số thuế vậy có cách nào để tránh không bị tạm thu tại nguồn không?

 

[Va Anh Toi]

Khấu trừ tại nguồn 10% bạn nhé. Không tránh được đâu

 

[Lhangbduong]

Nếu vậy thì có biết bao nhiêu người chịu thiệt. Họ cũng đã nộp tờ khai đăng ký, chỉ chờ cơ quan thuế...rồi lại bị trừ giống như những người cố tình không đăng ký. Làm như vậy chỉ có người dân là chịu thiệt :wall::wall::wall:

 

[duckquay]

Nếu vẫn bị khấu trừ thì vô lý quá. Mình đã đăng ký được gần 2 tháng rồi mà. Mình đã đến hỏi mấy lần họ nói chưa có ai làm được mới trong đợt này vì chờ thông tư mới gì đó.

 

[ketoan4mat]

Nếu vậy thì có biết bao nhiêu người chịu thiệt. Họ cũng đã nộp tờ khai đăng ký, chỉ chờ cơ quan thuế...rồi lại bị trừ giống như những người cố tình không đăng ký. Làm như vậy chỉ có người dân là chịu thiệt :wall::wall::wall:

chịu thiệt gì? việc có MST hay không đâu có ảnh hưởng tới việc ông gđ kia bị trừ 10%.
Việc có MSTCN thì nlđ sẽ dc 1 số q/lợi như: đc qtoán và hoàn thuế (nếu có), đc giảm thuế trong trg` hợp khó khăn như thiên tai....
chắc chắn fải bị trừ 10% rồi nhè duckquay.

 

[dht]

Chào các anh chị!
Công ty em đã làm hồ sơ xin cấp mã số thuế thu nhập cá nhân từ tháng 4 nhưng hiện giờ chưa có mã số thuế. Em chưa làm tờ khai thuế. Nhưng sếp em đang có một hợp đồng tư vấn với tư cách cá nhân. Vậy thì trong trường hợp này sếp em có bị khấu trừ thuế ngay nguồn không? nếu bị khấu trừ thì là bao nhiêu %?
Hiện tại bên em chưa ai được cấp mã số thuế vậy có cách nào để tránh không bị tạm thu tại nguồn không?

Lĩnh tiền nhiều lần, mỗi lần dưới 500K

 

[Lhangbduong]

chịu thiệt gì? việc có MST hay không đâu có ảnh hưởng tới việc ông gđ kia bị trừ 10%.
Việc có MSTCN thì nlđ sẽ dc 1 số q/lợi như: đc qtoán và hoàn thuế (nếu có), đc giảm thuế trong trg` hợp khó khăn như thiên tai....
chắc chắn fải bị trừ 10% rồi nhè duckquay.

Bạn đã hiểu nhầm rồi, mình nói ở đây không chỉ riêng ông gđ kia bị trừ 10% mà còn những ng khác nữa, đang nói chung mà, với những người chưa có MSTCN phải bị trừ 10% đó. Đâu phải cố tình không đăng ký...

 

[ketoan4mat]

Bạn đã hiểu nhầm rồi, mình nói ở đây không chỉ riêng ông gđ kia bị trừ 10% mà còn những ng khác nữa, đang nói chung mà, với những người chưa có MSTCN phải bị trừ 10% đó. Đâu phải cố tình không đăng ký...

trời, mình mới nghĩ là bạn nhầm.
những người chưa có MSTCN phải bị trừ 10% đó.? vậy nếu có MST thì ko bị trừ hả?
Việc ktrừ 10% hay tính theo biểu thuế lũy tiến chỉ fụ thuộc vào loại hđồng lđộng ký kết, hoặc loại thu nhập psinh.. chứ sao bạn lại bận tâm việc MST gì chứ?

 

[nvlong82]

Bây giờ khấu trừ tại nguồn 10% cho tất cả các trường hợp

 

[Lhangbduong]

trời, mình mới nghĩ là bạn nhầm.
những người chưa có MSTCN phải bị trừ 10% đó.? vậy nếu có MST thì ko bị trừ hả?
Việc ktrừ 10% hay tính theo biểu thuế lũy tiến chỉ fụ thuộc vào loại hđồng lđộng ký kết, hoặc loại thu nhập psinh.. chứ sao bạn lại bận tâm việc MST gì chứ?

Trời, vậy mình hiểu sai TT84 ah? Chẳng lẽ mình không nên bận tâm việc có MSTCN chứ?
Theo bạn, những người chưa có MST và có MSTCN rồi mà có chung 1 loại hợp đồng lao động dài hạn thì khi tính thuế TNCN không khác nhau ah?
Nếu bạn có thông tin nào hướng dẫn về vấn đề này, vui lòng post lên cho mình tham khảo với nhé
Thank

 

[Lhangbduong]

Bây giờ khấu trừ tại nguồn 10% cho tất cả các trường hợp

Bạn vui lòng post thông tin hướng dẫn về quy định này cho mình tham khảo với nhé. Thanks

 

[donghuong1603]

Bạn vui lòng post thông tin hướng dẫn về quy định này cho mình tham khảo với nhé. Thanks

Đối với trường hợp có thu nhập từng lần phát sinh từ 500k trở lên thì bị khấu trừ thuế TNCN
- 10% nếu đã có MST
- 20% nếu chưa có MST
Nhưng nếu trong trường hợp bạn đã đăng ký cấp MST nhưng chưa được cấp thì bạn cũng chỉ khấu trừ 10% thôi. Vì vấn đề ở đây là do chưa được cấp chứ ko phải mình không đăng ký cấp

 

[jinny1611]

trong TT 62/2009/TT-BTC ở Điều 5 có quy định rất rõ :
Điều 5. Sửa đổi, bổ sung tiết 1.2.7, khoản 1, Mục II, Phần D Thông tư số 84/2008/TT-BTC như sau:

Các tổ chức, cá nhân chi trả tiền hoa hồng đại lý bán hàng hoá; tiền lương, tiền công, tiền thù lao, tiền chi khác cho cá nhân thực hiện các dịch vụ có tổng mức trả thu nhập từ 500.000 đồng trở lên cho mỗi lần chi trả hoặc tổng giá trị hoa hồng, tiền công dịch vụ thì phải khấu trừ thuế trước khi trả thu nhập cho cá nhân theo hướng dẫn sau:

- Áp dụng thống nhất một mức khấu trừ theo tỷ lệ 10% trên thu nhập chi trả, trừ các trường hợp Bộ Tài chính đã có văn bản hướng dẫn mức tạm khấu trừ riêng (như tiền hoa hồng đại lý bảo hiểm, tiền hoa hồng đại lý xổ số).

- Trường hợp tổ chức, cá nhân thuê lao động theo thời vụ từ trên 03 tháng đến dưới 12 tháng và có hợp đồng lao động thì không áp dụng khấu trừ thuế theo tỷ lệ 10% theo từng lần chi trả thu nhập hoặc tổng thu nhập mà thực hiện tạm khấu trừ thuế theo Biểu luỹ tiến từng phần tính trên thu nhập tháng.

Bạn tham khảo nhé, nên tạm thời trước khi có quy định mới, thì bạn cứ khấu trừ 10% thôi, ko phân biệt có MSTCN hay không đâu.

 

[ketoan4mat]

Đối với trường hợp có thu nhập từng lần phát sinh từ 500k trở lên thì bị khấu trừ thuế TNCN
- 10% nếu đã có MST
- 20% nếu chưa có MST
Nhưng nếu trong trường hợp bạn đã đăng ký cấp MST nhưng chưa được cấp thì bạn cũng chỉ khấu trừ 10% thôi. Vì vấn đề ở đây là do chưa được cấp chứ ko phải mình không đăng ký cấp

20% nếu chưa có MST: cái này bỏ rồi bạn ơi.
Ý bạn là chỉ 2 trg hợp 10% và 20%, ko có trường hợp nào theo biểu thuế lũỵ tiến của BTC àh?

 

[ketoan4mat]

có trường hợp là nếu NLĐ làm thêm thời vụ cho 1 cty (đã có hđlđ chính thức có thời hạn 36tháng và tính TNCN theo biểu thuế luỹ tiến ở 1 cty khác) với mức lương 2tr/tháng. Khi nhận lương thì cty làm 5 giấy uỷ nhiệm chi, mỗi giấy UNC <500k đồng và ko bị ktrừ thuế tncn tại nguồn.
Có gì vướng mắc ở đây ko nhỉ?

 

[nofear]

có trường hợp là nếu NLĐ làm thêm thời vụ cho 1 cty (đã có hđlđ chính thức có thời hạn 36tháng và tính TNCN theo biểu thuế luỹ tiến ở 1 cty khác) với mức lương 2tr/tháng. Khi nhận lương thì cty làm 5 giấy uỷ nhiệm chi, mỗi giấy UNC <500k đồng và ko bị ktrừ thuế tncn tại nguồn.
Có gì vướng mắc ở đây ko nhỉ?

Vướng mắc ở chổ chi cho 5 người khác nhau hay chi cho cùng 1 người

 

[thai74ktc]

1. kể từ T1 đến nay, thuế TNCN được giãn nộp (chỉ kê khai, ko phải nộp). Xếp em sẽ ko nộp thuế TNCN cho khoản thu nhập từ hợp đồng tư vấn kia.
2. Có MST hay cưa có thì đều phải bị khấu trừ thuế ngay tại nguồn hết. (ở đây khác biệt giữa có và ko có MST là: Có MST thì người nộp thuế được quyết toán với CQ thuế. Nếu nộp thừa so với thu nhập của mình thì được làm thủ tục hoàn lại).

 

[ketoan4mat]

Vướng mắc ở chổ chi cho 5 người khác nhau hay chi cho cùng 1 người

chi cho 1 nguoi trong 5 ngày khác nhau.

 

[nofear]

chi cho 1 nguoi trong 5 ngày khác nhau.

Vậy thì vẫn phải trích lại 10% trên tổng thu nhập

 

[ketoan4mat]

Vậy thì vẫn phải trích lại 10% trên tổng thu nhập

nhưng mỗii lần <500k mà pác? :wall: