Trả lương Net, cty có phải cấp chứng từ thuế TNCN ko?

ben2009

Guest
Công ty mình thỏa thuận với NLĐ trả lương Net(lương thực tế), họ đòi chứng từ khấu trừ thuế TNCN dể học quyết toán với cơ quan thuế?, Giải quyết trường hợp này thế nào các bạn ơi:wall:
 
Công ty mình thỏa thuận với NLĐ trả lương Net(lương thực tế), họ đòi chứng từ khấu trừ thuế TNCN dể học quyết toán với cơ quan thuế?, Giải quyết trường hợp này thế nào các bạn ơi:wall:
- Theo mình thì đơn vị chi trả đã khấu trừ và nộp hộ thuế cho cá nhân theo thoả thuận, nên vẫn phải cấp chứng từ cho họ khi họ yêu cầu.
 
Công ty mình thỏa thuận với NLĐ trả lương Net(lương thực tế), họ đòi chứng từ khấu trừ thuế TNCN dể học quyết toán với cơ quan thuế?, Giải quyết trường hợp này thế nào các bạn ơi:wall:
Dù hợp đồng là lương net nhưng vẫn phải quy về lương gross để hạch toán mà bạn. Khoảng chênh lệch gross-net là thuế phải nộp, phải cấp chứng từ khấu trừ cho khoản này.
 
Cho mình hỏi là nếu không có ai phải nộp thuế thì không cần chứng từ thuế TNCN đúng không?
 
Cho mình hỏi là nếu không có ai phải nộp thuế thì không cần chứng từ thuế TNCN đúng không?
Chứng từ là để cấp khi khấu trừ thuế của người có thu nhập. Không có phát sinh khấu trừ tất nhiên là không phải cấp chứng từ rồi bạn.
 
Chứng từ là để cấp khi khấu trừ thuế của người có thu nhập. Không có phát sinh khấu trừ tất nhiên là không phải cấp chứng từ rồi bạn.
Vừa rồi 1 số cquan thuế cũng fàn nàn vấn đề này.
Nhìu cty có NLĐ bị khấu trừ thuế TNCN nhg họ ko có nhu cầu lấy Biên lai khấu trừ thuế, cty cũng cử người đến cquan thuế chen chúc nhau để lấy biên lai này về để cấp cho NLĐ. :wall:
 
Vừa rồi 1 số cquan thuế cũng fàn nàn vấn đề này.
Nhìu cty có NLĐ bị khấu trừ thuế TNCN nhg họ ko có nhu cầu lấy Biên lai khấu trừ thuế, cty cũng cử người đến cquan thuế chen chúc nhau để lấy biên lai này về để cấp cho NLĐ. :wall:
Theo mình thì do người lao động chưa biết tầm quan trọng của các chứng từ này nên không lấy. Rất nhiều người thu nhập chịu thuế nghĩ rằng khi khấu trừ nghĩa là đã nộp thuế và bỏ qua mọi thủ tục khác mà không biết rằng đó chỉ là tạm nộp và có thể phải quyết toán cuối năm, khi đó cần phải có chứng từ khấu trừ.
 
Chứng từ là để cấp khi khấu trừ thuế của người có thu nhập. Không có phát sinh khấu trừ tất nhiên là không phải cấp chứng từ rồi bạn.
bác cho em hỏi, có phát sinh khấu trừ, nhưng được miễn nộp thì có phải cấp biên lai không ạ?
cụ thể là em thuê nhân công hồi tháng 6, 1.000.000d, khấu trừ 10% là 100.000
và em đã kê khai ở tờ khai TNCN tháng 6 rồi,
nhưng vì tháng 6 đc miễn thuế nên em vẫn trả cho người ta 1.000.000 đ
vậy trường họp này có phải cấp biên lại khấu trừ ko ạ?
 
bác cho em hỏi, có phát sinh khấu trừ, nhưng được miễn nộp thì có phải cấp biên lai không ạ?
cụ thể là em thuê nhân công hồi tháng 6, 1.000.000d, khấu trừ 10% là 100.000
và em đã kê khai ở tờ khai TNCN tháng 6 rồi,
nhưng vì tháng 6 đc miễn thuế nên em vẫn trả cho người ta 1.000.000 đ
vậy trường họp này có phải cấp biên lại khấu trừ ko ạ?
Miễn rồi thì không phải cấp chứng từ nhé bạn.
 
Miễn rồi thì không phải cấp chứng từ nhé bạn.
cám ơn bác nhiều.
bác cho em hỏi 1 câu hơi lạc chủ đề tý: là em có phải hach toán số thuế được miễn đó không?
binh thường, khi trả 1.000.000 cho người ta em hach toán:
Nợ 642 : 1.000.000
Có 111: 900.000
Có 3335 : 100.000

giờ được miễn thuế, thì em hach toán nợ 642/có 111 : 1.000.000 đ luôn được không ạ?
 
..
binh thường, khi trả 1.000.000 cho người ta em hach toán:
Nợ 642 : 1.000.000
Có 111: 900.000
Có 3335 : 100.000

giờ được miễn thuế, thì em hach toán nợ 642/có 111 : 1.000.000 đ luôn được không ạ?
thuế TNCN sao lại hạch toán vào chi phí nhỉ>?
Thuế TNCN chỉ là giữ lại của NLĐ để nộp cho NN mà.
 
cám ơn bác nhiều.
bác cho em hỏi 1 câu hơi lạc chủ đề tý: là em có phải hach toán số thuế được miễn đó không?
binh thường, khi trả 1.000.000 cho người ta em hach toán:
Nợ 642 : 1.000.000
Có 111: 900.000
Có 3335 : 100.000

giờ được miễn thuế, thì em hach toán nợ 642/có 111 : 1.000.000 đ luôn được không ạ?
­
Trong trường hợp được miễn thuế thì hạch toán thế này cũng được. Tuy nhiên nên vòng qua 334 cho dễ theo dõi quỹ lương, sau này quyết toán quyết tủng cũng tiện hơn
 
thuế TNCN sao lại hạch toán vào chi phí nhỉ>?
Thuế TNCN chỉ là giữ lại của NLĐ để nộp cho NN mà.

:015::015::015: là chi phí của doanh nghiệp chứ sao
 
thuế TNCN sao lại hạch toán vào chi phí nhỉ>?
Thuế TNCN chỉ là giữ lại của NLĐ để nộp cho NN mà.
Thế theo bác thì hạch toán vào đâu?
Em nghĩ, cty em thuê người ta hết 1 triệu, thì 1 triệu là chi phí của cty em.

còn tiền thuế TNCN là của người nhận tiền, em chỉ giữ lại nộp hộ họ thôi mà.

­
Trong trường hợp được miễn thuế thì hạch toán thế này cũng được. Tuy nhiên nên vòng qua 334 cho dễ theo dõi quỹ lương, sau này quyết toán quyết tủng cũng tiện hơn

Vâng, cám ơn bạn.
nhưng ở cty tớ, những khoản thuê ngoài này ko cho vào lương, mà chỉ hạch toán đơn giản là chi phí thuê bên ngoài thôi.
 
Sửa lần cuối:
Miễn rồi thì không phải cấp chứng từ nhé bạn.
mình vừa hỏi cái cô ở phòng cấp phát biên lai khấu trừ, cô ý bảo miễn thuế nhưn vẫn phải viết biên lại khấu trừ cho người ta.
Vì đây là trường hợp có phát sinh khấu trừ, nhưng đc miễn ko phải nộp thôi.
Mình thì vừa thấy có lý, vừa thấy vô lý.
Có lý là: đúng là có phát sịnh khấu trừ thật
Vô lý là: được miễn nộp, nên mình có giữ lại của người ta đâu mà cấp biên lai

Ui, mệt quá vì trường hợp này.
 
mình vừa hỏi cái cô ở phòng cấp phát biên lai khấu trừ, cô ý bảo miễn thuế nhưn vẫn phải viết biên lại khấu trừ cho người ta.
Vì đây là trường hợp có phát sinh khấu trừ, nhưng đc miễn ko phải nộp thôi.
Mình thì vừa thấy có lý, vừa thấy vô lý.
Có lý là: đúng là có phát sịnh khấu trừ thật
Vô lý là: được miễn nộp, nên mình có giữ lại của người ta đâu mà cấp biên lai

Ui, mệt quá vì trường hợp này.
Có lý nhìu hơn vô lý.
Vì b/lai giúp cqaun thuế theo dõi đc TN của NLĐ, với số thuế TNCN = 0.
 
Có lý nhìu hơn vô lý.
Vì b/lai giúp cqaun thuế theo dõi đc TN của NLĐ, với số thuế TNCN = 0.
vâng, thấy có lý hơn nhỉ.
mình cứ cấp biên lai khấu trừ, như vậy khớp với tờ khai thuế TNCN của mình.
vậy em cứ cấp cho người ta cho chắc.
chứ ko cấp, rồi họ lại phạt cho thì khổ.
 
Back
Top