Vấn đề này vẫn chưa được quy định rõ ràng. Theo mình mới TH nếu sau khi thử việc và được nhận vào làm và kí hợp đồng trên 3 tháng thì lương thử việc hok fải trích 10%. Nhưng TH nếu thử việc đủ 3 thág nhưng hok được nhận vào làm thì TH này vẫn fải trích 10%(TH này nếu thu nhập 1 năm của họ hok vượt qua mức quy định thì có thể yêu cầu họ làm Bản cam kết mẫu 23, để họ hok bị khấu trừ 10%).