Thủ tục báo tăng bảo hiểm xã hội trễ

hoacotu0792

Cao cấp
M.n cho em hỏi em muốn báo tăng cho 1 lao động cty em từ tháng 5 đến bây giờ thì cần những thủ tục gì ạ? Lao động này ký hợp đồng 3 tháng với cty e sau đó mới ký hợp đồng chính thức từ tháng 5 ạ
 
Bạn làm Ds02 báo tăng lên, trong bảng DS02 thì bạn ghi báo tăng từ tháng 5 là được. Đồng thời đóng tiền bảo hiểm bổ sung + lãi
M.n cho em hỏi em muốn báo tăng cho 1 lao động cty em từ tháng 5 đến bây giờ thì cần những thủ tục gì ạ? Lao động này ký hợp đồng 3 tháng với cty e sau đó mới ký hợp đồng chính thức từ tháng 5 ạ
 
Bạn làm Ds02 báo tăng lên, trong bảng DS02 thì bạn ghi báo tăng từ tháng 5 là được. Đồng thời đóng tiền bảo hiểm bổ sung + lãi
cảm ơn bạn. bạn cho mình hỏi 1 điều nữa là nếu bây giờ mình mới báo tăng thì tháng 7 có bị tính là báo tăng trễ giống tháng 5, 6 không ? và mình không cần làm công văn giải trình lý do báo tăng muộn à?
 
cảm ơn bạn. bạn cho mình hỏi 1 điều nữa là nếu bây giờ mình mới báo tăng thì tháng 7 có bị tính là báo tăng trễ giống tháng 5, 6 không ? và mình không cần làm công văn giải trình lý do báo tăng muộn à?
Như hiện tại thì khai báo qua phần mềm nên cũng không cần làm công văn giải trình. Trước mình làm ở Đống Đa mình có sđt của cán bộ quản lý thu, trước khi nộp mình ới chị đấy câu, nộp xong hồ sơ và được chấp thuận thì mình nộp đầy đủ tiền và chậm nộp ( mình ở Đống Đa)
 
Chào bạn, trước đó bạn ký hợp đồng 3 tháng là như thế nào vậy bạn? Vì theo luật thì hợp đồng từ đủ 3 tháng phải đóng bhxh rồi :)
 
Chào bạn, trước đó bạn ký hợp đồng 3 tháng là như thế nào vậy bạn? Vì theo luật thì hợp đồng từ đủ 3 tháng phải đóng bhxh rồi :)
tức là hợp đồng 3 tháng thử việc ý chị sau đó mới ký hợp đồng chính thức nên bên e sẽ đóng bảo hiểm cho nhân viên từ tháng thứ 4
 
tức là hợp đồng 3 tháng thử việc ý chị sau đó mới ký hợp đồng chính thức nên bên e sẽ đóng bảo hiểm cho nhân viên từ tháng thứ 4
Theo nguyên tắc thì thử việc chỉ được tối đa 2 tháng, vì vậy bên bạn phải đóng bắt đầu từ tháng thứ 3 của thử việc cơ :)
 
Theo nguyên tắc thì thử việc chỉ được tối đa 2 tháng, vì vậy bên bạn phải đóng bắt đầu từ tháng thứ 3 của thử việc cơ :)
ôi thế ạ. em cảm ơn chị nhé. Như vậy là em sẽ bị tính lại nộp chậm từ tháng 5 đến tháng 7 đúng không ạ? (em thắc mắc là cuối tháng 7 mới báo tăng thì có bị tính là nộp chậm không?)
 
ôi thế ạ. em cảm ơn chị nhé. Như vậy là em sẽ bị tính lại nộp chậm từ tháng 5 đến tháng 7 đúng không ạ? (em thắc mắc là cuối tháng 7 mới báo tăng thì có bị tính là nộp chậm không?)
Chắc chắn là có rồi bạn, bạn phải nộp kèm theo công văn giải trình nộp chậm cơ
 
Back
Top