mọi người ơi cho tớ hỏi là năm nay mình nghỉ bù ngày 2-9 vào thứ 2 vậy ngày thứ 2 này mình vẫn được hường 100% lương cơ bản nhỉ? ko bị trừ ,quy định nhà nước vậy mà!!!!! có đúng ko?:inlove:
Cty mình ko được nghỉ bù 2/9, hix, thế có được 200% hay 300% (ngày)lương ko nhỉ? dù biết rằng theo luật là thế nhưng còn tùy vào DN mình đang làm nữa...
Cty mình ko được nghỉ bù 2/9, hix, thế có được 200% hay 300% (ngày)lương ko nhỉ? dù biết rằng theo luật là thế nhưng còn tùy vào DN mình đang làm nữa...