Tiền thưởng 30/4

Thảo luận trong 'Bảo hiểm xã hội, y tế, thất nghiệp' bắt đầu bởi ketoan4mat, 9 Tháng năm 2005.

5,314 lượt xem

  1. ketoan4mat

    ketoan4mat Thành viên hoạt động

    Bài viết:
    3,910
    Đã được thích:
    18
    Nơi ở:
    Sài Gòn đẹp lắm
    Tiền thưởng 30/4 có được đưa vào chi phí hợp lý ko nhỉ? Hay fải trích từ LN sau thuế.
    Thân,
     
    #1
  2. Nguyen Tu Anh

    Nguyen Tu Anh Thành viên thân thiết

    Bài viết:
    5,609
    Đã được thích:
    21
    Nơi ở:
    Hà Nội - TP. HCM
    Chắc khoản này cũng giống với tiền thưởng Tết thôi mà bác.
    Bác trích nó từ lợi nhuận sau thuế đi.
     
    #2
  3. Acc242

    Acc242 Thành viên thân thiết

    Bài viết:
    284
    Đã được thích:
    1
    Nơi ở:
    HCMC
    Mình có thắc mắc nếu cty không có lãi thì khoản tiền thưởng này hạch toán vào đâu là hợp lý?
     
    #3
  4. ToiyeuVN_2004

    ToiyeuVN_2004 Thành viên hoạt động

    Bài viết:
    109
    Đã được thích:
    0
    Nơi ở:
    Ha noi
    Theo tui bạn có thể treo trên TK334. Có thể coi như một khoản lương ứng, thuế chắc cũng chấp nhận thôi!!! Công ty tui đã thực hiện rồi! Thân!
     
    Last edited: 10 Tháng năm 2005
    #4
  5. lannhu

    lannhu It's me!

    Bài viết:
    1,373
    Đã được thích:
    2
    Nơi ở:
    ~S~
    Nếu cty lỗ thì ghi tăng lỗ, Nợ 421. Nhưng bây giờ chắc không ai làm vậy nữa? Bạn cứ hạch tóan vào chi phí, cuối năm khi làm QT thuế TN thì lọai ra khỏi chi phí hợp lý để tính thu nhập chịu thuế thôi.
     
    #5
  6. putin

    putin Thành viên sơ cấp

    Bài viết:
    69
    Đã được thích:
    0
    Nơi ở:
    HN
    cho mình thắc mắc với nếu bị loại ra thì khoản đó vẫn bọ trừ vào 421 hả? nếu vậy thì chắc là ăn may nếu thuế không hỏi thì thôi còn nếu hỏi thì bỏ ra.
    Chỉ là hỏi lại thôi vì phần này tôi không rõ chứ không có ý gì đâu nha
     
    #6
  7. nedved

    nedved Thành viên hoạt động

    Bài viết:
    687
    Đã được thích:
    2
    Nơi ở:
    Xa xa nương dâu
    To all

    Tôi có thể giúp đỡ mọi người nếu muốn đưa các khoản tiền thưởng dạng như thế này vào chi phí tính thuế
     
    #7
  8. ketoan4mat

    ketoan4mat Thành viên hoạt động

    Bài viết:
    3,910
    Đã được thích:
    18
    Nơi ở:
    Sài Gòn đẹp lắm
    Cụ thể hơn đi. Là sao nedved hả?
     
    #8
  9. hoangphuc

    hoangphuc Thành viên hoạt động

    Bài viết:
    46
    Đã được thích:
    0
    Nơi ở:
    Hà Nội
    phải đó, Neved nói cụ thể hơn đi. Mình cũng chưa biết là nên cho khoản tiền thưởng 30/4 vào chi phí hay lợi nhuận sau thuế đây???
     
    #9
  10. putin

    putin Thành viên sơ cấp

    Bài viết:
    69
    Đã được thích:
    0
    Nơi ở:
    HN
    Tò mò quá bác ạ. Có phải bác hợp thức hoá chi phí đó không? hay cách nào khác mà em chưa nghĩ ra nhỉ?
    Bác trả lời nhanh không mọi người lại tò mò quá
     
    #10
  11. hoamoclan

    hoamoclan Guest

    Nhưng mình nghĩ lợi nhuận sau thuế chỉ được xác định khi cơ quan thuế đến quyết toán thôi. Mà cơ quan thuế phải 2-3 năm mới đi quyết toán. Lúc đó thì tính thế nào đây???
     
    #11
  12. nedved

    nedved Thành viên hoạt động

    Bài viết:
    687
    Đã được thích:
    2
    Nơi ở:
    Xa xa nương dâu
    Để các khoản chi thưởng được hạch toán vào chi phí tính thuế, bạn phải hoàn thiện thủ tục, cụ thể:

    - Chứng từ, quyết định chi nên ghi nhận là một khoản lương bổ sung căn cứ vào kết quả lao động và tình hình kinh doanh

    - Ghi nhận khoản chi này như một khoản lương bổ sung trên sổ kế toán

    - Hoàn thiện hợp đồng lao động hoặc Thỏa ước lao động tập thể cần phải ghi rõ các điều kiện được hưởng lương bổ sung, mức tiền (nếu có).

    - Đăng ký các khoản lương bổ sung, lương tháng 13, 14, 15, 16,... với cơ quan thuế . Việc đăng ký được thực hiện vào đầu năm tài chính, có thể đăng ký trả bao nhiêu tháng lương cũng được, đăng ký mà không chi trả cũng không sao


    Các bạn vào đây để download công văn của Tổng cục thuế http://www.webkiemtoan.com/viewtopic.php?p=803#803

    Bạn phải đăng ký là thành viên mới có thể thấy được file để download
     
    #12
  13. putin

    putin Thành viên sơ cấp

    Bài viết:
    69
    Đã được thích:
    0
    Nơi ở:
    HN
    CÔNG VĂN
    CỦA TỔNG CỤC THUẾ - BỘ TÀI CHÍNH SỐ 239 TCT/NV5
    NGÀY 15 THÁNG 1 NĂM 2002 VỀ VIỆC CHI PHÍ TIỀN LƯƠNG THÁNG 13

    Kính gửi: Cục thuế Thành phố Hồ Chí Minh

    Trả lời công văn số 10418/CT-ĐTNN ngày 12/12/2001 của Cục thuế Thành phố Hồ Chí Minh về vấn đề xác định chi phí đối với tiền lương tháng thứ 13, Tổng cục thuế có ý kiến như sau:
    Theo quy định tại Thông tư số 13/2001/TT-BTC ngày 08/3/2001 của Bộ Tài chính, các khoản tiền lương, tiền công và các khoản mang tính chất tiền lương, tiền công; tiền ăn giữa ca và các khoản phụ cấp, trợ cấp trả cho người lao động Việt Nam và nước ngoài trên cơ sở hợp đồng lao động hoặc thoả ước lao động tập thể được tính vào chi phí khi xác định thu nhập chịu thuế thu nhập doanh nghiệp.
    Vì vậy, đối với khoản lương tháng 13 được quy định trong hợp đồng lao động ký giữa người lao động với người chi trả thu nhập hoặc quy định trong thoả ước lao động tập thể được tính vào chi phí khi xác định thu nhập chịu thuế thu nhập doanh nghiệp.
    Tổng cục thuế thông báo để cục thuế Thành phố Hồ Chí Minh biết và thực hiện.
     
    #13
  14. Hagiang04

    Hagiang04 Thành viên sơ cấp

    Bài viết:
    16
    Đã được thích:
    0
    Nedved !
    Sao cứ kéo dài sự chờ đợi của mọi người như vậy. Hãy lên tiếng đi.
     
    #14
  15. PHIHUNGVN

    PHIHUNGVN Thành viên thân thiết

    Bài viết:
    1,394
    Đã được thích:
    11
    Nơi ở:
    HANOI
    nedved đã hướng dẫn ở bài 12 rồi mà bạn cứ làm như vậy đi.
     
    #15
  16. hoatuylip

    hoatuylip Thành viên hoạt động

    Bài viết:
    32
    Đã được thích:
    0
    tớ nghĩ là cho nó vào thoả ước lao động tập thể có được không nhỉ?
     
    #16
  17. chip9chip

    chip9chip Thành viên sơ cấp

    Bài viết:
    16
    Đã được thích:
    0
    Nơi ở:
    TP. HCM
     
    #17
  18. thanlan

    thanlan Thành viên sơ cấp

    Bài viết:
    41
    Đã được thích:
    0
    Nơi ở:
    TPHCM
    Xin Lỗi,em Không Vào được đường Link Của Nedved Mặc Dù đã đăng Ký Thành Viên
     
    #18
  19. Le Thi Hong Phuong

    Le Thi Hong Phuong Thành viên sơ cấp

    Bài viết:
    30
    Đã được thích:
    0
    Nơi ở:
    TP.HCM
    Còn ở Cty mình, mình đưa vào bảng lương tháng 4 luôn (do cty mình có ít thành viên) ko biết làm thế đúng hay sai nữa????
     
    #19

Chia sẻ trang này