saothangnam1984
Sơ cấp
Giờ làm ở công ty mình cũng như thế. Hàng tháng lấy tổng số lương thực tế của nhân viên chia cho tổng số ngày công thực tế của tháng đó (trong ví dụ trên thì tháng 7 chia cho 24, tháng 8 chia cho 24,5) rồi nhân với số công thực tế của nhân viên.
Không biết mọi người thì làm như thế nào?
Công ty mình cũng tính lương như vậy đó bạn à.