H
Chào các anh chị!
Em có một câu hỏi nhỏ mong được những người đi trước chia sẻ. :two:
Hàng tháng, công ty có các khoản phụ cấp như xăng xe, tiền gởi xe, chi phí điện thoại cho nhân viên. Để được xem là chi phí hợp lý khi tính TTNDN đòi hỏi phải có chứng từ hợp lệ, nếu mà chờ từng nhân viên mang hóa đơn mua xăng đi đường hàng ngày, thẻ điện thoại đến nộp mới được nhận lương thì gây phiền hà rất nhiều cho nhân viên và lượng chứng từ cũng rất lớn khó mà quản lý; ngoài ra cũng không ai có thể lấy được hoá đơn giữ xe cả. Ở công ty các anh chị giải quyết vấn đề trên như thế nào? Kíu em với! :wall:
Em có một câu hỏi nhỏ mong được những người đi trước chia sẻ. :two:
Hàng tháng, công ty có các khoản phụ cấp như xăng xe, tiền gởi xe, chi phí điện thoại cho nhân viên. Để được xem là chi phí hợp lý khi tính TTNDN đòi hỏi phải có chứng từ hợp lệ, nếu mà chờ từng nhân viên mang hóa đơn mua xăng đi đường hàng ngày, thẻ điện thoại đến nộp mới được nhận lương thì gây phiền hà rất nhiều cho nhân viên và lượng chứng từ cũng rất lớn khó mà quản lý; ngoài ra cũng không ai có thể lấy được hoá đơn giữ xe cả. Ở công ty các anh chị giải quyết vấn đề trên như thế nào? Kíu em với! :wall:
Sửa lần cuối:
