Tứ Phong
Cao cấp
Vậy công ty bạn trả thu nhập theo mức nào? (<10% hay <35%)
Cách tính thuế thu nhập cá nhân năm 2014 mới nhất - có ví dụ cụ thể
- Thread starter dododung
- Ngày gửi
Vậy công ty bạn trả thu nhập theo mức nào? (<10% hay <35%)
Phan Minh Nghi
Sơ cấp
Cty mình trả lương theo HDLD là 120tr.
Nếu theo biểu lũy tiến từng phần thì thuế phải nôp là 120tr*35%-9,85tr= 32,15tr
Cá nhân cư trú bên mình sợ cuối năm quyết toán phải nộp thêm thuế nên muốn khấu trừ luôn ở mức cao nhất= 120tr*35%=42tr
Tuy nhiên mình không chắc chắn có cơ sở pháp lý nào cho phép khấu trừ ở mức tối đa hay không.
Nếu 1 ngày đẹp trời ông này kiện cty vì tội đã khấu trừ sai thì sao?
Thanks!
Nếu theo biểu lũy tiến từng phần thì thuế phải nôp là 120tr*35%-9,85tr= 32,15tr
Cá nhân cư trú bên mình sợ cuối năm quyết toán phải nộp thêm thuế nên muốn khấu trừ luôn ở mức cao nhất= 120tr*35%=42tr
Tuy nhiên mình không chắc chắn có cơ sở pháp lý nào cho phép khấu trừ ở mức tối đa hay không.
Nếu 1 ngày đẹp trời ông này kiện cty vì tội đã khấu trừ sai thì sao?
Thanks!
nguyenduy2702
Luôn luôn lắng nghe, lâu lâu mới hiểu...
Luật nói rõ là
b.1) Đối với cá nhân cư trú ký hợp đồng lao động từ ba (03) tháng trở lên thì tổ chức, cá nhân trả thu nhập thực hiện khấu trừ thuế theo Biểu thuế luỹ tiến từng phần, kể cả trường hợp cá nhân ký hợp đồng từ ba (03) tháng trở lên tại nhiều nơi.
Bạn không có trách nhiệm biết được "Mức thu nhập của cá nhân này với pháp nhân kia đã ở mức đóng thuế cao nhất 35%."
Luật không bắt bẻ bạn như thế. Bạn cứ theo luật mà tới. Họ không truy thu bạn đâu.
Sửa lần cuối:
quynhphuong89
Sơ cấp
Bạn @dododung dung oi, gửi trực tiếp hồ sơ đăng ký MST cá nhân phải gửi trực tiếp lên chi cục thuế nữa hả bạn, hay như thế nào, bạn giúp mình với, mình chưa hiểu lắm. gửi trực tiếp thì họ gửi lại bản MST cá nhân cho mình hả
huynh huong thuy
Sơ cấp
http://forum.webketoan.vn/threads/2645464-cach-lam-bang-tinh-luong-hang-thang-tren-excel-co-hinh-minh-hoa.htm#post-3980619[/QUOTE]
Mình có thắc mắc về mẫu bảng lương, bạn giúp mình với. theo luật BHXH thì lương đóng bảo hiểm là lương ký trên HĐ bao gồm các khoản phụ cấp, vậy bảng lương của bạn thể hiện cột lương cơ bản và cột lương HĐ vậy thì có sao không? Như vậy trên HĐLĐ của CTy bạn thề hiện mức lương nào. ( bảng lương này là bàng lương mình khai thuế đúng không)
Giúp mình vde này,
Mình có thắc mắc về mẫu bảng lương, bạn giúp mình với. theo luật BHXH thì lương đóng bảo hiểm là lương ký trên HĐ bao gồm các khoản phụ cấp, vậy bảng lương của bạn thể hiện cột lương cơ bản và cột lương HĐ vậy thì có sao không? Như vậy trên HĐLĐ của CTy bạn thề hiện mức lương nào. ( bảng lương này là bàng lương mình khai thuế đúng không)
Giúp mình vde này,
dododung
Trung cấp
Vẫn khấu trừ theo lũy tiến thôi bạn nhé. Căn cứ vào thu nhập tính thuế đế áp mức thuế suất cho người đó thôi chứ k tự nhiên ốp cho người ta 35% được.
Phan Minh Nghi
Sơ cấp
Cảm ơn các bạn đã tư vấn nhiệt tình. Mình đã làm công văn lên Cục thuế và họ cũng yêu cầu khấu trừ theo biểu lũy tiến.
Lặng Yên
Cao cấp
bạn ơi, bạn phải nộp file mềm lên cơ quan thuế thông qua tncnonline.com
và file cứng để được cấp mã.
còn như m bên quận 11, m nộp mấy ngày đã cấp mst, ko nộp file cứng lun
thuhoai26491
Trung cấp
Anh dododung cho em hỏi với ạ:
- Bên e có quyển hóa đơn khấu trừ thuế thu nhập cá nhân cho người lao động, thì có phải kê khai tình hình sử dụng như của hóa đơn không ạ?
- bên em có thưởng đột xuất cho nhân viên thì có khấu trừ thuế thu nhập cá nhân tại nguồn rồi tạm nộp thuế thu nhập cá nhân không ạ
Em cám ơn ạ
- Bên e có quyển hóa đơn khấu trừ thuế thu nhập cá nhân cho người lao động, thì có phải kê khai tình hình sử dụng như của hóa đơn không ạ?
- bên em có thưởng đột xuất cho nhân viên thì có khấu trừ thuế thu nhập cá nhân tại nguồn rồi tạm nộp thuế thu nhập cá nhân không ạ
Em cám ơn ạ
Các bạn giải đáp ví dụ này đối với công ty mình được không:
Dữ liệu:
- Lương đóng bảo hiểm theo hợp đồng: 10.000.000
- Công ty đóng hộ tất cả thuế TNCN và bảo hiểm bắt buộc
- Thu nhập thực nhận: 12.000.000 (nld nhận luôn 12.000.000, ko phải đóng thuế TNCN hay bảo hiểm do công ty sẽ tính và đóng hộ)
- Không có người phụ thuộc
- Cần tính thuế TNCN để đóng
Cách em làm:
- Thu nhập làm căn cứ quy đổi = 12.000.000 - 9.000.000 = 3.000.000
- Áp phụ lục 02: Thu nhập tính thuế = 3.000.000/0,95 = 3.157.895
- Áp phụ lục 01: Thuế TNCN phải nộp = 3.157.895 @ 5% = 157.895
Vậy cho em hỏi em làm như vậy có đúng không, người thì bảo bước tính "thu nhập làm căn cứ quy đổi" phải cộng thêm 10,5% BH cty đóng hộ, người thì nói trừ ra.
Dữ liệu:
- Lương đóng bảo hiểm theo hợp đồng: 10.000.000
- Công ty đóng hộ tất cả thuế TNCN và bảo hiểm bắt buộc
- Thu nhập thực nhận: 12.000.000 (nld nhận luôn 12.000.000, ko phải đóng thuế TNCN hay bảo hiểm do công ty sẽ tính và đóng hộ)
- Không có người phụ thuộc
- Cần tính thuế TNCN để đóng
Cách em làm:
- Thu nhập làm căn cứ quy đổi = 12.000.000 - 9.000.000 = 3.000.000
- Áp phụ lục 02: Thu nhập tính thuế = 3.000.000/0,95 = 3.157.895
- Áp phụ lục 01: Thuế TNCN phải nộp = 3.157.895 @ 5% = 157.895
Vậy cho em hỏi em làm như vậy có đúng không, người thì bảo bước tính "thu nhập làm căn cứ quy đổi" phải cộng thêm 10,5% BH cty đóng hộ, người thì nói trừ ra.
Lặng Yên
Cao cấp
thu nhập để tính thuế sao bạn không trừ phần bảo hiểm ra, phần đó được giảm trừ mà
nguyenduy2702
Luôn luôn lắng nghe, lâu lâu mới hiểu...
Bạn làm như vậy là đúng rồi nha bạn, phần bảo hiểm đóng hộ không ảnh hưởng gì đến trong trường hợp này hết nha bạn.
Theo mình thì trong trường hợp này bạn @nguyenduy2702 đúng hơn bạn @Lặng Yên .
Lặng Yên
Cao cấp
phần bảo hiểm đóng hộ ko ảnh hưởng ak, bạn giải thích cho m hiếu sao k ảnh hưởng k, đóng hộ không trừ vào lương hả bạn
nguyenduy2702
Luôn luôn lắng nghe, lâu lâu mới hiểu...
Ở đây lương 12 triệu là lương sau khi đã trừ bảo hiểm bắt buộc mà người lao động phải tham gia rồi nha bạn.
Bạn Trung1210 đã nói rõ như này "- Công ty đóng hộ tất cả thuế TNCN và bảo hiểm bắt buộc", bạn xem kỹ lại bài của bạn Trung1210 rồi tiếp tục tranh luận nha!!
Thân
Mình có thể test lại nè:
Giả sử người lao động phải tự đóng 10,5% bảo hiểm và tự đóng PIT thì:
- Thu nhập chịu thuế: 12.000.000 + 10,5% @10.000.000 + 157.895 = 13.207.895
- Thu nhập tính thuế: 13.207.895 - 9.000.000 - 10,5% @ 10.000.000 = 3.157.895
=> PIT phải nộp: 3.157.895 @ 5% = 157.895
Giả sử người lao động phải tự đóng 10,5% bảo hiểm và tự đóng PIT thì:
- Thu nhập chịu thuế: 12.000.000 + 10,5% @10.000.000 + 157.895 = 13.207.895
- Thu nhập tính thuế: 13.207.895 - 9.000.000 - 10,5% @ 10.000.000 = 3.157.895
=> PIT phải nộp: 3.157.895 @ 5% = 157.895
Lặng Yên
Cao cấp
Sửa lần cuối:
Lặng Yên
Cao cấp
bạn có thể cho mình hỏi ngu tí đc k, sao thu nhập tính thuế bạn lại chia cho 0.95 vậy, hồi trc h minh học chưa thấy cách tính như thế này