Ðề: Lương đóng bhxh và lương thực tế
Thế này nhé: chi phí phải trả cho nhân viên = lương thực nhận + ăn ca + phụ cấp (+...) - bảo hiểm (9,5%) - tạm ứng (-...) => lương đóng bảo hiểm công ty bạn qui định ở mức 3 triệu thì bạn trừ bảo hiểm là (9,5% x 3 triệu) thôi. Có vẻ như bạn mới đi làm kế toán đúng không? Mình viết ra đây không biết bạn có hiểu được vấn đề không. Mình chuyên phụ trách kế toán tiền lương ở cty nên có gì bạn alo cho mình nhé: 0969 351 046
P/s: Trong mọi vấn đề hãy tư duy và tự tìm câu trả lời trước khi đặt câu hỏi nhờ trợ giúp nhé. Như thế bạn mới tiến bộ được
Ở công ty mình thì có 2 bộ phận kế toán, 1 kế toán nội bộ và 1 bộ phận kế toán tài chính. Kế toán nội bộ sẽ phản ánh những con số thực tế: lương thực tế người lao động nhận được, chi phí thực tế phát sinh, ... Còn bộ phận kế toán tài chính thì sẽ phản ánh những con số để báo cáo với cơ quan thuế. Bạn hiểu ý mình không? Ở trường hợp của bạn, nếu bạn là kế toán nội bộ thì phản ánh lương thực tế lãnh, còn nếu bạn là kế toán tài chính thì phản ánh lương đóng thuế tncn, còn nếu bạn làm cả 2 thì bạn nên có 2 sổ sách riêng để phản ánh từng loại 1 để nếu sếp hỏi cũng có báo cáo mà thuế hỏi cũng có báo cáo.