Bác KTGG "lên báo"

  • Thread starter Thread starter HaiTam
  • Ngày gửi Ngày gửi
Nhìn bác Trí phát biểu có vẻ hoành tráng thế :015::015::015::015:
Mà ngồi xa xa tý là bà chị Xuân Thắm hay sao thế,
 
phong2v nói:
Nhìn bác Trí phát biểu có vẻ hoành tráng thế :015::015::015::015:
Mà ngồi xa xa tý là bà chị Xuân Thắm hay sao thế,
Nhấn để mở rộng...
Mina cũng đang định nói là thấy chị Thắm .......
 
[size=+2]Hoan hô anh Trí, hi vọng cơ chế BHYT của VN sẽ thay đổi tích cực trong thời gian tới. [/size]

(sau lưng anh Trí là ketoan4mat đó, phóng viên B.H đã chụp không hết được. Tiếc thật. :wall:
Nhìn tay phải của anh Trí em nhớ anh trong những đêm nhạc :nopity:)
 
Anh Già gân có mang theo "đàn con gái" đến đó không dzậy anh?

450x350.jpg

Ông Lê Minh Trí, Công ty Lê Hùng: Việc áp dụng, thực hiện bảo hiểm xã hội mỗi nơi mỗi khác. Ảnh: B.H.
 
HaiTam nói:
Xin mời các bạn vào xem bác KTGG đang kêu ca về BHXH :015:
http://vnexpress.net/GL/Kinh-doanh/2009/11/3BA16124/
Nhấn để mở rộng...



Quả thật không qua tai mắt của quý Thầy/cô, anh chị trên diễn đàn thật.

Sau 1 loạt câu hỏi đặt với chủ tọa đàm tại buổi đối thoại trực tiếp với doanh nghiệp, hy vọng cơ chế lập thang lương, bảng lương có phần giảm nhẹ đối với doanh nghiệp.

Ví dụ :
+ hệ số thang lương, bảng lương không nhất thiết phải tương đương với Nghị định 205/2004
+ Không nhất thiết phải lập hệ số trong thang lương, bảng lương; chỉ cần lập mức lương nhưng tuân thủ các mức lương của các bậc liền kế không thấp hơn 5%
+ Đề nghị có bảng hướng dẫn cụ thể về "Qui định tiêu chuẩn diều kiện áp dụng thang lương, bảng lương" cho các doanh nghiệp tham khảo.
+ và còn 1 loạt các vấn đề phải giải quyết như tỉ lệ tham gia kinh phí công đoàn 2% (1% doanh nghiệp, 1% người lao động) thì đóng trên mức lương nào? (mức lương tham gia BHXH hay tổng thu nhập) - Có nơi thì thu trên tổng thu nhập, nếu thu trên tổng thu nhập thì mức thu này sẽ biến động hàng tháng vì có thu nhập của nhiều lao động làm tăng ca, thưởng,...
+ BHXH mỗi nơi thu tùy ý : (Thu dựa trên mức lương (LCB), có nơi thu mức lương căn bản + Phụ cấp trách nhiệm, có nơi thu mức lương căn bản+Phụ cấp trách nhiệm + phụ cấp chức vụ, có nơi thì thu trên tổng thu nhập,.... có nơi thì bắt Giám Đốc "Hội đồng thành viên của Cty" cũng phải tham gia,....)
 
hahaha thay ban ketoangiagan tren dien dan hoai ma ko biet mat hom nay vinh hanh dc biet bac. chuc bac luon khoe chi chi day nhung dan em . heeeeee:dance2:
 
Rất tốt, hy vọng wekt nhà ta ngày sẽ có nhiều bác KTGG hơn nữa./.

c/c: Bác KTGG
Sao bác ko viết một cuốn sách chuyên về nhân sự - tiền lương để truyền đạt kinh nghiệm cho bạn bè/đồng nghiệp/đàn em,...đi sau nhỉ; vi dụ như: "cẩm nang đối với người làm công tác kế toán tiên lương" chẳng hạn.!!!!
 
Cám ơn Bác "Già" đã có tiếng nói chung cho DN. Hy vọng ngày càng có nhiều tiếng nói từ WKT hơn.
 
Nhìn bác KTGG hôm nay bảnh tỏ làm sao í. hihi. cám ơn bác KTGG nhiều nhé! đúng là bên BH năm sao có nhiều cái phức tạp thiệt. Rõ chán!
 
Còn ms xuântham nửa, không nhìn ra nhỉ ??

Có một chị nhìn quen lắm mà mình quên nick.

Nhìn qua nhìn lại toàn người quen.
 
Cám ơn các món quà nhân ngày sinh nhật của Quý Thầy Cô, anh chị và các con gái nuôi trên diễn đàn webketoan và giaiphapexcel thương tặng nên mới được chỉnh tề như thế.

Cũng là những câu hỏi bức xức của các bạn nên xin nêu ra để có dịp hỗ trợ cho thành viên tốt hơn.

Chân thành cám ơn tất cả Quý Thầy Cô, anh chị và các con gái nuôi đã quan tâm.
 
Bạn phải đăng nhập hoặc đăng ký để bình luận.

Liên kết

Tâm An kế toán quản trị

Chia sẻ trang

Back
Top