Hạch toán thu hồi lương

  • Thread starter maiphuongtong
  • Ngày gửi
T

Thamht

"Nhóc" ngốc xít
11/12/07
900
5
0
36
Quê tôi ơi! Nay còn đâu!
Hạch toán 17% BH từ TK661 với 461 là không đúng chế độ đâu bạn ạ.

Muốn gì thì bạn cũng phải đưa nó qua TK332, sau đó khi nộp sẽ hạch toán từ TK332.

bạn tham khảo thêm Kết cấu TK332 trong QĐ19 nhé.
Mình không rõ về bên HCSN, nhưng đúng là phải thông qua TK Bảo hiểm để theo dõi tình hình trích nộp & đóng BH của đơn vị.
 
Khóa học Quản trị dòng tiền
B

bLang

Cao cấp
16/3/06
382
5
18
HD
Hạch toán 17% BH từ TK661 với 461 là không đúng chế độ đâu bạn ạ.

Muốn gì thì bạn cũng phải đưa nó qua TK332, sau đó khi nộp sẽ hạch toán từ TK332.

bạn tham khảo thêm Kết cấu TK332 trong QĐ19 nhé.

Theo sách vở thì đúng vậy.
Tính bảo hiểm: n661/c332, và khi trả bảo hiểm N332/C461,111,112. Nhưng cũng tùy, nếu bạn không muốn theo dõi qua 332 thì có thể hạch toán thẳng qua chi hoạt động và theo dõi theo mục lục ngân sách.
 
tookblack

tookblack

Gạo, Dầu, Cầu, Cờ.
Theo sách vở thì đúng vậy.
Tính bảo hiểm: n661/c332, và khi trả bảo hiểm N332/C461,111,112. Nhưng cũng tùy, nếu bạn không muốn theo dõi qua 332 thì có thể hạch toán thẳng qua chi hoạt động và theo dõi theo mục lục ngân sách.

Chế độ là chế độ, mình phải thực hiện theo, không thể tuỳ được.

Ngoài ra, nếu bạn không đưa 17% vào TK332, vậy khi bạn thực hiện đối chiếu với cơ quan bảo hiểm, bạn dựa vào đâu để xác định ra số phải nộp và số đã nộp, chẳng nhẽ lúc đó là mò mẫm lại từng chứng từ chi một à? Hay cơ quan bảo hiểm nói sao mình nghe vậy.
 
haithu

haithu

Cao cấp
18/8/07
477
13
18
đâu cũng là nhà
Cho mình hỏi tk661, tk332 tên là gì
Theo chế độ mới thì mình đâu có thấy trong bảng hệ thống tài khoản, hay nó nằm trong tài khoản hạch toán của bên hành chính sự nghiệp
 
H

haigames

Cao cấp
21/1/05
219
3
18
46
longhai
Qui định đã hướng dẫn cụ thể, tookblack thực hiện rất đúng qui định! Thôi chúng ta không bàn vấn đề này nữa nhé.
tookblack bạn cần bổ sung kinh phí công đoàn nữa chứ!
 
B

bLang

Cao cấp
16/3/06
382
5
18
HD
Chế độ là chế độ, mình phải thực hiện theo, không thể tuỳ được.

Ngoài ra, nếu bạn không đưa 17% vào TK332, vậy khi bạn thực hiện đối chiếu với cơ quan bảo hiểm, bạn dựa vào đâu để xác định ra số phải nộp và số đã nộp, chẳng nhẽ lúc đó là mò mẫm lại từng chứng từ chi một à? Hay cơ quan bảo hiểm nói sao mình nghe vậy.
mục lục ngân sách thể hiện ra cả đấy. Còn bảo hiểm nói sao thì nghe vậy chắc bạn phải xem lại. Hệ thống tài khoản tất nhiên là phải tuân thủ, nhưng trong đơn vị HCSN thì mục lục ngân sách không phải là thừa đâu bạn
 
B

Bankimun

Trung cấp
4/8/08
52
0
6
54
Cantho
Xin chào:
Các bạn ơi vưa rồi mình hạch toán cho tiền lương tháng 08/08 ở đơn vị mình như thế này không biết có đúng không, mong các bạn chỉ giúp nhe:
- Lập Giấy rút dự toán NS:
1. C/K tiền lương ngạch bậc cho CBCC (chuyển thẳng từ KB => NHĐT)
Nợ 334/Có 461
2. C/K 6% BHXH-YT trích từ lương ngạc bậc CBCC
Nợ 332(1,2)/Có 461
3. C/K 15% BHXH-YT cho CBCC
Nợ 332(1,2)/Có 461
4. C/K 2% KPCĐ
Nợ 3323/Có 461
5. Khoán công tác phí
Nợ 334/Có 461
Mình hạch toán như thế không biết có đúng không các bạn, vì mình nghĩ lúc trước phải rút tiền mặt về quỹ, xong mới phân bổ lại theo TK tương ứng (nên mới có TK661) vì hiện nay mình đã chuyển thẳng vào ATM, CBCC đơn vị khi lãnh từ ATM không còn phải trích nộp nữa (trừ 1% KPCĐ tự nộp). Mong các bạn chỉ giúp mình với.
Cám ơn nhiều.
 
tookblack

tookblack

Gạo, Dầu, Cầu, Cờ.
mục lục ngân sách thể hiện ra cả đấy. Còn bảo hiểm nói sao thì nghe vậy chắc bạn phải xem lại. Hệ thống tài khoản tất nhiên là phải tuân thủ, nhưng trong đơn vị HCSN thì mục lục ngân sách không phải là thừa đâu bạn

Mục lục NSNN chỉ được hạch toán đối với các khoản chi có nguồn gốc NSNN thôi.
Chi lương cho viên chức hoặc lao động hợp đồng từ nguồn thu hoạt động dịch vụ thì không phải hạch toán chi tiết theo MLNSNN. Do vậy số liệu theo MLNSNN trong trường hợp này không phản ánh đầy đủ. (Lúc đó thay tài khoản 661 bằng tk631, và tk461 bằng tk112).
 
Sửa lần cuối:
tookblack

tookblack

Gạo, Dầu, Cầu, Cờ.
Xin chào:
Các bạn ơi vưa rồi mình hạch toán cho tiền lương tháng 08/08 ở đơn vị mình như thế này không biết có đúng không, mong các bạn chỉ giúp nhe:
- Lập Giấy rút dự toán NS:
1. C/K tiền lương ngạch bậc cho CBCC (chuyển thẳng từ KB => NHĐT)
Nợ 334/Có 461
2. C/K 6% BHXH-YT trích từ lương ngạc bậc CBCC
Nợ 332(1,2)/Có 461
3. C/K 15% BHXH-YT cho CBCC
Nợ 332(1,2)/Có 461
4. C/K 2% KPCĐ
Nợ 3323/Có 461
5. Khoán công tác phí
Nợ 334/Có 461
Mình hạch toán như thế không biết có đúng không các bạn, vì mình nghĩ lúc trước phải rút tiền mặt về quỹ, xong mới phân bổ lại theo TK tương ứng (nên mới có TK661) vì hiện nay mình đã chuyển thẳng vào ATM, CBCC đơn vị khi lãnh từ ATM không còn phải trích nộp nữa (trừ 1% KPCĐ tự nộp). Mong các bạn chỉ giúp mình với.
Cám ơn nhiều.

Bạn phải hạch toán từ TK332 vào TK661 nữa, vì:
- TK 332 là tài khoản trung gian, theo nguyên tắc trích đủ nộp đủ thì số dư cuối kỳ bằng 0.
- TK661 là tài khoản chi phí, bạn phải hạch toán vào chi phí thì cuối kỳ mới quyết toán với nguồn được bạn ạ.
 
B

Bankimun

Trung cấp
4/8/08
52
0
6
54
Cantho
Có Phải là vầy không bạn:
1. Chuyển lương từ KB => NH
Nợ 334/Có 461
Khi NH nhận được tiền.
Nợ 661/Có 334
2. 6% BHXH-YT trích từ người LĐ
Nợ 332/Có 461
Đồng thời
Nợ 334/Có 332
Nợ 661/có 334
3. 15 % BHXH
Nợ 332/Có 461
Phân bổ
Nợ 661/Có 332
 
H

haigames

Cao cấp
21/1/05
219
3
18
46
longhai
Thôi các bác làm sao thì em chẳng có ý kiến, nhưng đơn vị em thì làm thế này nhé:
1/ Xác định lương CBVC
Nợ 661/Có 334 100 triệu Mục, Tmục 100.01
2/ Chuyển trả tiền lương CBVC qua thẻ ATM
Nợ 334/ Có 1121 94 triệu
3/ Xác định BHXH, BHYT trừ vào tiền lương
Nợ 334/ Có 3321 5 triệu
Nợ 334/ Có 3321 1 triệu
4/ Chuyển BHXH, BHYT trừ vào tiền lương
Nợ 3321 5 triệu
Nợ 3322 1 triệu
6/ Xác định BHXH, BHYT, Kinh phí Công đoàn (người sử dụng lao động nộp)
Nợ 661/ Có 3321 15 triệu (BHXH) Mục, T.mục 106.01
Nợ 661/ Có 3322 2 triệu (BHYT) Mục, T.mục 106.02
Nợ 611/ Có 3323 2 triệu (KPCĐ) Mục, T.mục 106.03
6/ Chuyển trả BHXH, BHYT, Kinh phí Công đoàn (người sử dụng lao động nộp)
Nợ 3321/ Nợ 1121 15 triệu (BHXH)
Nợ 3322/ Nợ 1121 2 triệu (BHYT)
Nợ 3323/ Nợ 1121 2 triệu (KPCĐ)
Mình có kèm theo bảng cân đối tài khoản bạn xem xong nếu không hiểu gì thì hỏi thêm nhé
 

Đính kèm

  • traloi.xls
    16.5 KB · Lượt xem: 23
Sửa lần cuối:
B

Bankimun

Trung cấp
4/8/08
52
0
6
54
Cantho
Mình đang phân vân quá các bạn ơi, Các bạn đều có câu trả lời rất là hay, mình sẽ cố gắng để được học hỏi nhiêu ở các bạn lắm, nhưng các bạn giải thích mỗi nơi hạch toán mỗi khác. Thật tình là mình không biết phải làm sao nữa, chẳng qua là mình chỉ muốn hạch toán cho đúng, để sau này không phải điều chỉnh lại cho mất thời gian thôi. (Nói thật nhe vì cơ quan mình mới áp dụng trả tiền qua the ATM). Mong bạn nào đã thanh toán lương qua thẻ rồi, chỉ mình với.
Cám ơn nhiều.
 
tookblack

tookblack

Gạo, Dầu, Cầu, Cờ.
Mình đang phân vân quá các bạn ơi, Các bạn đều có câu trả lời rất là hay, mình sẽ cố gắng để được học hỏi nhiêu ở các bạn lắm, nhưng các bạn giải thích mỗi nơi hạch toán mỗi khác. Thật tình là mình không biết phải làm sao nữa, chẳng qua là mình chỉ muốn hạch toán cho đúng, để sau này không phải điều chỉnh lại cho mất thời gian thôi. (Nói thật nhe vì cơ quan mình mới áp dụng trả tiền qua the ATM). Mong bạn nào đã thanh toán lương qua thẻ rồi, chỉ mình với.
Cám ơn nhiều.

Không phải mỗi nơi mỗi khác đâu bạn ạ, tất cả đều phải thực hiện theo QĐ19 hết, nếu ai làm khác thì là sai.
Bạn nghiên cứu lại QĐ19 nhé.
 
H

haigames

Cao cấp
21/1/05
219
3
18
46
longhai
Mình có kèm theo bảng cân đối tài khoản bạn xem xong nếu không hiểu gì thì hỏi thêm nhé
 

Đính kèm

  • traloi.xls
    16.5 KB · Lượt xem: 19
T

tranthuhong

Guest
14/9/08
16
0
0
quận 10
chính xác đó là khoảng lãi từ dịch vụ ko? nếu đúng như vậ, sau khi đã trừ thuế em cứ lấy từ đó mà chi tiền cơm trưa và thưởng. ko được lấy quỹ từ sự nghiệp và NSNN. OK
 
P

phuongqn

Trung cấp
2/4/07
93
2
8
Một nơi xa...
Làm như anh PhihungVN là đúng đấy. Bạn phải xây dựng Quy chế chi tiêu nội bộ chứ e bạn lên Kho bạc thanh toán cũng khó đấy.
 
tookblack

tookblack

Gạo, Dầu, Cầu, Cờ.
Trợ cấp khó khăn cho cán bộ, công chức HCSN

Gửi mọi người văn bản quy định về trợ cấp khó khăn cho cán bộ, công chức, viên chức làm việc trong các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp.

Bác nào có hệ số lượng <= 3,0 thì nhào dô nhé.
 

Đính kèm

  • TT (08) 88 BTC Xac dinh nguon tro cap kho khan cho cb, cc.pdf
    135.1 KB · Lượt xem: 273
Sửa lần cuối:
Coc Yeu

Coc Yeu

IME - Cô cô ham zui ^.^
19/11/07
912
5
18
Hỏi mần chi ^^ ?!
Gửi mọi người văn bản quy định về trợ cấp khó khăn cho cán bộ, công chức, viên chức làm việc trong các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp.

Bác nào có hệ số lượng <= 3,0 thì nhào dô nhé.
Chú cho cháu hỏi chút:

Trích điều 1 nói:
b) Viên chức thuộc biên chế hưởng lương từ ngân sách nhà nước và các nguồn thu sự nghiệp theo quy định của pháp luật làm việc trong các đơn vị sự nghiệp của Nhà nước, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội;
Theo điều này thì những CBCNVC thuộc các đơn vị tự chủ hoàn toàn ( Không có 1 đối tượng nào được hưởng lương từ ngân sách ) có thuộc diện được hưởng theo văn bản này ko nhỉ???

P/S: Cháu tải TT80 về mà ko sao mở được. :016:
 

Xem nhiều

Webketoan Zalo OA