Các điểm cần lưu ý về Luật thuế TNCN có hiệu lực từ 01/01/2009

[nguyenhuykhoi]

Đối với cá nhân ký hợp đồng vụ việc (không phải là HĐLĐ), cơ quan trả thù lao phải khấu trừ 10% trên mỗi lần chi trả từ 500 nghìn trở lên (giả sử cá nhân đó đã có MST)
Để lách thuế TNCN cho họ, mình có thể chi thành nhiều lần, mỗi lần thấp hơn 500 nghìn
Như thế có ổn không nhỉ ?

 

[tookblack]

Đối với cá nhân ký hợp đồng vụ việc (không phải là HĐLĐ), cơ quan trả thù lao phải khấu trừ 10% trên mỗi lần chi trả từ 500 nghìn trở lên (giả sử cá nhân đó đã có MST)
Để lách thuế TNCN cho họ, mình có thể chi thành nhiều lần, mỗi lần thấp hơn 500 nghìn
Như thế có ổn không nhỉ ?

Chia thành nhiều lần hoặc chia cho nhiều người nhận hộ. Giải pháp quá ổn bạn ạ. Hiện nay mọi người vẫn đang làm thế mà.

 

[Phi_Tran]

Dear cả nhà !
Cho mình hỏi:
"Tỷ lệ thu nhập chịu thuế ấn định, Đối với cá nhân kinh doanh không thực hiện chế độ kế toán hoá đơn, chứng từ nộp thuế theo phương pháp khoán", được quy định chi tiết ở văn bản nào nhỉ (Mình đang ở Đồng Nai)? Mình tìm mãi mà không thấy.
Cảm ơn cả nhà rất nhiều !

 

[tranvanhung]

Tỷ lệ này do cục thuế tự tính tóan dựa vào dữ liệu của các cơ sở kinh doanh cùng nghành nghề tại địa bàn đó. Bạn cần liên hệ cục thuế để biết tỷ lệ ấn định hiện tại là bao nhiêu.

 

[thanhvunt]

Dear cả nhà !
Cho mình hỏi:
"Tỷ lệ thu nhập chịu thuế ấn định, Đối với cá nhân kinh doanh không thực hiện chế độ kế toán hoá đơn, chứng từ nộp thuế theo phương pháp khoán", được quy định chi tiết ở văn bản nào nhỉ (Mình đang ở Đồng Nai)? Mình tìm mãi mà không thấy.
Cảm ơn cả nhà rất nhiều !

Trước đây khi chưa áp dụng thuế TNCN thì tỷ lệ này được áp theo bảng tỷ lệ để tính thuế TNDN.

Xét cho cùng thì nếu theo thuế TNCN mà tỷ lệ này thay đổi (theo chiều hướng tăng) thì khá bất công. Nếu vẫn giữ theo tỷ lệ cũ để tính thuế TNCN thì các cá nhân sẽ hưởng lợi vì được trừ bản thân và gia cảnh trong khi nếu áp theo tỷ lệ cũ để tính thuế TNDN thì không được các khoản giảm trừ này.

Nếu vì lý do được giảm trừ mà tính lại tỷ lệ cao lên thì trở thành phi lý. :023:

 

[NTAC]

Như vậy luật thuế lần này cũng gây ra bức xúc cho NLĐ có thu nhập thấp bởi vì họ là lao động tự do, không có nghề nghiệp, gặp sao nhận vậy.... theo HD hiện nay thì học cũng chưa phải là đối tương được cấp MST...Khi thu nhập phát sinh (nhận tiền công) họ liền bị nộp thuế 20% ? quả thật là bức xúc.

Hiện nay nhiều DN xây lắp hầu hết là tận dụng LLLĐ tự do để giải quyết CV đơn giản...theo luật thuế TNCN thì DN lại phải thu hộ bên thuế số lao động này....cũng gây ra bức xũc cho DN, việc DN thì còn bỏ bê ra nay lại phải lo cả KL CV chẳng nhỏ chút nào mà dễ bị vạ lây lắm chứ....

 

[dazin]

Cho tôi hỏi với trường hợp này có được tính là người phụ thuộc không nhé.

Nuôi em ăn học nhưng cha mẹ mình ko phải là người phụ thuộc của mình vì có thu nhập. Trên Báo Tuổi Trẻ bảo là không được vì em mình phải mồ côi, không nơi nương tựa thì mới được nhưng tôi thấy ko thỏa đáng vì trong luật quy định những người là đối tượng nộp thuế TNCN có quyền tự thỏa thuận với nhau xem ai khai người phụ thuộc, miễn là đừng khai 2 lần. Trong trường hợp này ví dụ bạn thỏa thuận với cha mẹ để mình khai em là người phụ thuộc thì cũng được chứ sao nhỉ, vì thật sự mình nuôi em ăn học mà.

 

[Phi_Tran]

Như vậy luật thuế lần này cũng gây ra bức xúc cho NLĐ có thu nhập thấp bởi vì họ là lao động tự do, không có nghề nghiệp, gặp sao nhận vậy.... theo HD hiện nay thì học cũng chưa phải là đối tương được cấp MST...Khi thu nhập phát sinh (nhận tiền công) họ liền bị nộp thuế 20% ? quả thật là bức xúc.

Hình như là có sự nhầm lẫn ở đây ko nhỉ? Những người LĐTD là những cá nhân cư trú mà. Đâu có thể tính chiết trừ trực tiếp 20% vào lương của họ được.

Còn những LĐTD mà có thu nhập cao thì sẽ tự tính lấy Thuế TNCN của riêng mình mà không để cho 1 người thứ 3 biết Tổng thu nhập trong tháng của mình, mình nghĩ những người đó vì lý do bí mật thu nhập sẽ làm như thế mà thôi.

Nuôi em ăn học nhưng cha mẹ mình ko phải là người phụ thuộc của mình vì có thu nhập. Trên Báo Tuổi Trẻ bảo là không được vì em mình phải mồ côi, không nơi nương tựa thì mới được nhưng tôi thấy ko thỏa đáng vì trong luật quy định những người là đối tượng nộp thuế TNCN có quyền tự thỏa thuận với nhau xem ai khai người phụ thuộc, miễn là đừng khai 2 lần.

Mình nghĩ là Luật sư trả lời trên Báo tuổi trẻ bị sai: vì luật không quy định như thế. Nhưng muốn làm được như thế thì phải có bộ hồ sơ của Chi cục thuế xác nhận cho trường hợp này. Bạn muốn thực hiện thì liên hệ chi cục thuế hỏi mua bộ hồ sơ và cách lập hồ sơ.
Chúc thành công nhé !
Ah` ! Mà nếu Chi cục trả lời không đc thì cũng mong post cho mọi người biết luôn nhé.

 

[tranvanhung]

Có 2 bạn viết bài sai nội quy tôi đã xóa đi; trong đó yêu cầu trao đổi qua email 1 số nội dung vướng mắc (có lẽ nhiều điều muốn hỏi) nên các bạn cần thiết thì mail lại địa chỉ sau: tranvanhung@webketoan.vn . Câu trả lời cho các bạn sẽ có trong thời gian sớm nhất vì đôi khi tôi cũng bận công việc không thể trả lời ngay sau khi nhận được mail.

 

[tranvanhung]

Như vậy luật thuế lần này cũng gây ra bức xúc cho NLĐ có thu nhập thấp bởi vì họ là lao động tự do, không có nghề nghiệp, gặp sao nhận vậy.... theo HD hiện nay thì học cũng chưa phải là đối tương được cấp MST...Khi thu nhập phát sinh (nhận tiền công) họ liền bị nộp thuế 20% ? quả thật là bức xúc.

Hiện nay nhiều DN xây lắp hầu hết là tận dụng LLLĐ tự do để giải quyết CV đơn giản...theo luật thuế TNCN thì DN lại phải thu hộ bên thuế số lao động này....cũng gây ra bức xũc cho DN, việc DN thì còn bỏ bê ra nay lại phải lo cả KL CV chẳng nhỏ chút nào mà dễ bị vạ lây lắm chứ....

Bạn chỉ cần yêu cầu NLĐ cung cấp hồ sơ và làm cho họ 1 cái hợp đồng thời vụ (vụ việc) là ổn, lúc đó họ không phải là thu nhập vãng lai nữa mà là thu nhập chính từ tiền công, tiền lương của đơn vị bạn.

 

[tranvanhung]

Cho tôi hỏi với trường hợp này có được tính là người phụ thuộc không nhé.

Nuôi em ăn học nhưng cha mẹ mình ko phải là người phụ thuộc của mình vì có thu nhập. Trên Báo Tuổi Trẻ bảo là không được vì em mình phải mồ côi, không nơi nương tựa thì mới được nhưng tôi thấy ko thỏa đáng vì trong luật quy định những người là đối tượng nộp thuế TNCN có quyền tự thỏa thuận với nhau xem ai khai người phụ thuộc, miễn là đừng khai 2 lần. Trong trường hợp này ví dụ bạn thỏa thuận với cha mẹ để mình khai em là người phụ thuộc thì cũng được chứ sao nhỉ, vì thật sự mình nuôi em ăn học mà.

Trong khỏan 3 điều 19 của Lậut thuế TNCN và điều khỏan 3 điều 12 của nghị định 100/2008/NĐ-CP đã quy định rõ đối tượng phụ thuộc được tính giảm trừ gia cảnh bao gồm con cái đang đi học, cha mẹ đẻ, cha mẹ chồng họăc cha mẹ vợ và cá nhân khác không nơi nương tựa mà bạn phải trực tiếp nuôi dưỡng.

Như thế để em bạn được xem là người phụ thuộc của bạn thì em bạn phải là mô côi cha mẹ, không có nơi nương tựa nào khác và bạn phải chứng minh được là bạn đang trực tiếp nuôi dưỡng. Việc này phải xin xác nhận tại địa phương mà bạn đang sinh sống.

 

[tranvanhung]

Dear cả nhà !
Cho mình hỏi:
"Tỷ lệ thu nhập chịu thuế ấn định, Đối với cá nhân kinh doanh không thực hiện chế độ kế toán hoá đơn, chứng từ nộp thuế theo phương pháp khoán", được quy định chi tiết ở văn bản nào nhỉ (Mình đang ở Đồng Nai)? Mình tìm mãi mà không thấy.
Cảm ơn cả nhà rất nhiều !

Hiện nay TCT đang xây dựng 1 khung chung để ấn định lỷ lệ này và sẽ áp dụng cho cả nước. Bạn chờ vài bữa nữa sẽ có khung ấn định tỷ lệ này cho riêng từng nghành nghề kinh doanh.

 

[trucvan]

Cho mình hỏi nhé. nếu công ty cho nhân viên phụ cấp xăng dầu , điện thoại ... nhưng công ty đã có hoá đơn để tính chi phí thì mình có trừ thuế TNCN của họ không.

 

[Bong05]

Cho mình hỏi nhé. nếu công ty cho nhân viên phụ cấp xăng dầu , điện thoại ... nhưng công ty đã có hoá đơn để tính chi phí thì mình có trừ thuế TNCN của họ không.

Nếu có hóa đơn thanh toán thì không tính vào thu nhập chịu thuế của cá nhân đó! Vì đó là chi phí khoán có chứng từ hợp lệ!

 

[emchiconbaoto]

Em muốn hỏi những thứ như vầy:
- Thu nhập từ HĐQT mà thành viên này không phải là nhân viên cty (tất nhiên ko có hợp đồng LĐ) thì phải kê khai thế nào? Khi quyết tóan cuối năm theo TT 81 phải kê làm sao? mẫu nào?
- Ăn trưa tại cty (cty có bếp ăn) nhưng hàng tháng quy ra suất cho cá nhân chứ ko trả bằng tiền, tiền trang phục hàng năm trả bằng tiền, điện thọai cá nhân (có hóa đơn mua thẻ cào họăc thuê bao trả sau cty trả hộ) thì theo TT81 có bị đánh thuế TNCN ko? còn TT 84 thì sao?
- Hằng năm cty có trả tiền thuê nhà cho TGĐ, ngòai ra còn mua các thứ linh tinh như chăn màn và các vật dụng trong nhà , thì mấy thứ này theo TT81 bị đánh thuế thuế nào (nhất là tiền mua mấy thứ linh tinh có bị tính thuế ko?)? hình như TT 84 thì đánh 100% chứ không phải 15% như TT 81 đúng ko ạ?

 

[TranTien]

Anh Hùng cho e hỏi vấn đề này chút ah ,vì e đọc nhưng ko rỏ lắm . Trong TT84 e có thấy ghi là :
Vợ hoặc chồng ,cha mẹ đẻ ,cha mẹ vợ (cha mẹ chồng) của đối tượng nộp thuế ngoài độ tuổi lao động hoặc trong độ tuổi lao động theo qui định của pháp luật nhưng bị tàn tật ,không có khả năng lao động ,không có thu nhập hoặc có thu nhập nhưng không vượt 500.000 ngàn .
Vậy là vợ hoặc chồng mà muốn kê khai phụ thuộc phải là bị tàn tật không có khả năng lao động mới được hả anh? Còn ở nhà nội trợ nuôi con (không có thu nhập ) là không được ?:wall:

 

[tranvanhung]

Anh Hùng cho e hỏi vấn đề này chút ah ,vì e đọc nhưng ko rỏ lắm . Trong TT84 e có thấy ghi là :
Vợ hoặc chồng ,cha mẹ đẻ ,cha mẹ vợ (cha mẹ chồng) của đối tượng nộp thuế ngoài độ tuổi lao động hoặc trong độ tuổi lao động theo qui định của pháp luật nhưng bị tàn tật ,không có khả năng lao động ,không có thu nhập hoặc có thu nhập nhưng không vượt 500.000 ngàn .
Vậy là vợ hoặc chồng mà muốn kê khai phụ thuộc phải là bị tàn tật không có khả năng lao động mới được hả anh? Còn ở nhà nội trợ nuôi con (không có thu nhập ) là không được ?:wall:

Điều bạn hiểu là chính xác rồi đấy vì trong luật đã quy định như vậy. Có lẽ nhà nước không khuyến khích việc này vì sợ tỷ lệ thất nghiệp cao chăng ? Không biết là việc quy định các nhà trả phải có trách nhiệm giữ trẻ em từ 6 tháng tuổi trở lên có phục vụ cho việc này.

 

[tranvanhung]

Em muốn hỏi những thứ như vầy:
- Thu nhập từ HĐQT mà thành viên này không phải là nhân viên cty (tất nhiên ko có hợp đồng LĐ) thì phải kê khai thế nào? Khi quyết tóan cuối năm theo TT 81 phải kê làm sao? mẫu nào?

Đây có phải là khỏan thu nhập từ lợi nhuận kinh doanh không em hay là khỏan nào khác ?

- Ăn trưa tại cty (cty có bếp ăn) nhưng hàng tháng quy ra suất cho cá nhân chứ ko trả bằng tiền, tiền trang phục hàng năm trả bằng tiền, điện thọai cá nhân (có hóa đơn mua thẻ cào họăc thuê bao trả sau cty trả hộ) thì theo TT81 có bị đánh thuế TNCN ko? còn TT 84 thì sao?

Nếu các khỏan trên trả thẳng vào lương thì phải tính thuế TNCN còn ngược lại nếu chi bằng tiền và có hóa đơn chứng từ đầy đủ thì không phải chịu thuế TNCN.

- Hằng năm cty có trả tiền thuê nhà cho TGĐ, ngòai ra còn mua các thứ linh tinh như chăn màn và các vật dụng trong nhà , thì mấy thứ này theo TT81 bị đánh thuế thuế nào (nhất là tiền mua mấy thứ linh tinh có bị tính thuế ko?)? hình như TT 84 thì đánh 100% chứ không phải 15% như TT 81 đúng ko ạ?

Đối với tiền thuê nhà thì thông tư 81 quy định tính max là 15% trên lương gross còn các khỏan khác thì tính đủ. Qua thông tư 84 thì tất cả khỏan trên sẽ tính 100% giá trị nhận được.

 

[TranTien]

Hix , nghe qua cứ tưởng đâu được trừ phụ thuộc nhiều lắm (hèn gì có bài báo nói là : ko hạn chế người phụ thuộc :060: ) ai dè ai mà muốn trừ phụ thuộc phải bị tàn tật ,tính cách nào nhà nước vẫn lợi cao nhất :wall:

 

[emchiconbaoto]

Chào anh Hùng, cảm ơn anh đã trả lời, khỏan thu nhập của HĐQT và ban Kiểm sóat mà em nói là tính trên 6% lợi nhuận kinh doanh của cty em, như vậy ý anh nghĩa là nó phải chịu thuế đúng không? còn nếu không phải từ lợi nhuận mà từ quỹ nào đó thì làm sao hả anh? về vấn đề kê khai em ko rõ lắm, em không biết phải quyết tóan thế nào vì họ có những người không có HĐLĐ trong cty.
Ngòai ra, anh nói các khỏan chi an trưa, trang phục chi bằng tiền và có hóa đơn thì ko chịu thuế, trang phục thì bên em mỗi năm phát cho nhân viên 1 lần 800.000 đ và muốn mua gì thì mua, làm gì có ai đem hóa đơn về đâu, vậy thì làm sao hả anh?