Theo như giải thích của các Cục thuế thì bạn chỉ cần đăng ký MST cho nhân viên nào có thu nhập tới mức chịu thuế (tức là từ 4T trở lên chưa trừ giảm trừ gia cảnh) là được, các thành phần khác khỏi cần vì các cục thuế cũng không có thời gian mà giải quyết hết tòan bộ hồ sơ. Hơn nữa đối tượng có thu nhập dưới 4T mà có làm MST thì cũng sẽ trở nên rất vô nghĩa vì sẽ chẳng dùng làm gì cả.
Em lại nghe nói thời gian đầu vì số lượng quá đông nên chỉ đăng kí MST cho ai có thu nhập >4 triệu, số còn lại cũng phải đăng kí sau !!!
Bạn thử xem trong công ty bạn có đối tượng công nhân, nhân viên nào vừa có thu nhập từ tiến lương vừa có khỏan thu nhập khác không nhé thì biểt nó vô nghĩa hay không
Anh Hùng vui lòng giải thích lại chỗ này, em cũng có ý kiến như bạn Hientriet vậy đó
Hồ sơ khai quyết toán thuế bao gồm: Bảng kê thu nhập từ tiền lương, tiền công trả cho cá nhân có ký hợp đồng lao động theo mẫu số 05A/BK-TNCN ban hành kèm theo Thông tư này, không phân biệt thu nhập đã đến mức phải nộp thuế hay chưa phải nộp thuế. ...
Vấn đề cuối cùng là em chỉ muốn hỏi chỗ này thôi, rõ ràng TT chỉ nói khi quyết tóan phải làm như vậy.
Anh trả lời từng điểm thế này nhé.
1. Điểm đăng ký MST: Em thử nghĩ xem, nếu em không có thu nhập đến mức phải chịu thuế thì lúc đó em đăng ký MST làm gì ?
2. Chính vì như đã nêu như điểm 1 nên việc đăng ký cho đối tượng này sẽ trở nên vô nghĩa (vì không dùng làm gì cả).
3. Em cần chú ý ở cả 2 mẫu 05A, 05B đều có cột cuối cùng số chỉ tiêu thuế TNCN đã khấu trừ. Vậy đối tượng không phải nộp thuế TNCN thì việc kê vào bảng kê này mang lại ý nghĩa gì và có thỏa mãn các chỉ tiêu hay không ?
Vấn đề mà anh trả lời ở post số #
88 là dùng để trả lời cho chính trường hợp của em. Nếu em có 1000 công nhân viên nhưng chỉ có vài nhân viên quản lý, văn phòng là phải nộp thuế vậy thì còn khỏang gần 1000 bạn công nhân còn lại họ có thu nhập khác ngòai tiền lương, tiền công của công ty em hay không ? họ có khả năng thực hiện các dịch vụ, có thu nhập từ các khỏan khác hay không ? Đây chính là vấn đề mà cần suy nghĩ để có cách làm cho đúng và phù hợp.
Em thử nghĩ nếu 1 công ty có khỏang 10,000 người trong khi chỉ có vài trăm nguời phải nộp thuế, không lẽ em mang cả 10,000 người ra bắt khai và cấp MST cho họ. Rõ ràng là phải cân nhắc mục đích và lợi ích của việc mình làm. Chẳng phải tự nhiên mà các cục thuế khi nhận đuợc hồ sơ đăng ký MST họ lại gạt ra các đối tượng có thu nhập dưới mức chịu thuế.
Hiện tại là thế nhưng sau này khi Việt Nam đã có thể minh bạch hóa các khỏan thu nhập thông qua các giải pháp khác thì việc đăng ký MST là cần thiết cho tất cả mọi người vì lúc đó không chi có đối tượng có thu nhập từ kinh doanh mới được tính trừ chi phí mà tất cả đều được khấu trừ chi phí phải chi tiêu ra cho cuộc sống của mình.
